Для внутренних работников "АО "НК "КТЖ"

Уважаемый соискатель!

В АО «НК «КТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 7172 799 599/ 8 800 080 77 99 и WhatsApp 8 771 191 88 16.

Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Обязанности:

• Специалист обязан:

     1) готовить проекты приказов по командировкам;

            2) разрабатывать проект приказа по отпускам в соответствии с утвержденным графиком ежегодного трудового отпуска работников филиала, заявления самого работника и предоставляет в отдел экономики, финансового, бухгалтерского и налогового учета актуарный расчет по неиспользованным трудовым отпускам;

            3) вести учет, хранение, заполнение и выдачу трудовых книжек работников филиала;

           4) осуществлять учёт и выдачу служебных удостоверений работникам филиала;

           5) вести учет пенсионеров, состоящих на учете в филиале, готовить приказы по ним;

           6) готовить сводный ежегодный план служебных командировок

  работников структурных подразделений филиала для включения в бюджет;

           7) в установленном порядке проходить аттестацию и переподготовку

  по мере необходимости и по плану филиала;

           8) организовывать работу с молодыми специалистами филиала;

           9) вести регистрацию приказов по командировкам и отпускам

  директора филиала в определенных журналах в соответствии с требованиями интегрированной системы менеджмента;

           10) производить регистрацию приказов по командировкам и отпускам в

  «ЭВРИДОК»;

           11) вести учет  количества участников Великой Отечественной войны,

  воинов-интернационалистов, участников ликвидации Чернобыльской АЭС;

  • при приеме на работу военнообязанных граждан проверять военные

  билеты, временные удостоверения,  у призывников удостоверения о приписке, на предмет постановки их на учёт по месту жительства;

  • оформлять личные карточки Т-2 на основании учетно-воинских

  документов;

  • отрабатывать ежемесячные отчеты о движениях и изменениях учетных

  признаков военнообязанных и призывников с внесением корректировок в личные карточки Т-2. 

Требования:

• Образование: высшее (или послевузовское)
• Специальность:  Юриспруденция; Международное право;Правоохранительная деятельсность; Правовоедение.
• Опыт работы: не менее 2-х лет стажа работы по специальности, либо в сфере управления персоналом

Место работы: Павлодарский филиал ТОО "Военизированная железнодорожная охрана"