Міндеттері:

• 1. Жеткізу тізбегін дамыту шеңберінде сатып алу қызметін әдіснамалық қамтамасыз ету:
  - Қоғам Басқармасының бекітуіне сатып алудың салалық регламентін шығару;
  2. Санаттарды басқару шеңберінде: 
  1) Cанаттарды басқару әдіснамасын қалыптастыру:
  - санаттар бойынша әдіснаманы қалыптастыру және түзету;
  - санаттарды басқару әдіснамасын келісуге шығару;
  - санаттарды басқару әдіснамасын бекітуге шығару;
  2) Cанаттарды айқындау және оларға басымдық беру:
  - басым санаттар тізімін қалыптастыру / өзектендіру
  - Санаттар тізбесіне басым санаттарды енгізу туралы сұраныс
  - басым санаттар тізімін келісу
  - уәкілетті орган бекіткен ТЖҚ санаттарының тізбесі.
  3) Сатып алу санаттық тобын құру
  - санаттық топқа мамандарды анықтау
  - санаттық топтың құрамын бекіту
  - сатып алу санаттық тобының құрамын келісу (Қордың БҚТ-на енгізу үшін)
  4) Сатып алу санаттық стратегиясын әзірлеу және бекіту
  - ішкі ортаны талдау
  - сыртқы ортаны талдау
  - сатып алу санаттарын басқару тәсілін анықтау
  - сатып алу тәсілін анықтау
  - сатып алу санаттық стратегиясының жобасын ресімдеу және келісу
  - қазақстандық жеткізушілер нарығы бойынша талдама ұсыну
  - сатып алу тәсілін келісу (қажет болған жағдайда)
  - бекітілген санаттық стратегия
  5) Сатып алынатын ТЖҚ үшін техникалық талаптар стандартын басқару:
  - техникалық талаптар стандартын келісу;
  - техникалық талаптар стандартын бекітуге шығару;
  6) Сатып алынатын номенклатураны біріздендіру:
  - ТМҚ шектеу тізбесін келісуге шығару;
  - ТЖҚ-ның шектелген тізбесін бекітуге шығару;
  - шектелген тізбеге енбеген материалдар қорын талдау;
  7) Сатып алу санаттық стратегиясын (бұдан әрі - ССС) әзірленуіне және іске асырылуына мониторинг жасау
  - ССС қайта қарау қажеттілігін бағалау
  - ССС үшін түзету іс-шаралары бойынша жоспар құру
  - ССС іске асырылу барысы туралы есептер қалыптастыру
  - ССС үшін түзету іс-шаралары бойынша жоспарды келісуге жолдау
  - ССС іске асыру барысы туралы апта сайынғы, тоқсан сайынғы және жылдық есеп жіберу 
  8) Санаттық стратегияны басқару:
  - санаттық стратегияны келісуге шығару;
  - санаттық стратегияны бекітуге шығару;
  3. Жеткізу тізбегін жоспарлау бойынша міндеттерді орындау үшін:
  Сатып алуды жоспарлау:
  1) Сатып алуды жылдық жоспарлау:
  - ERP жүйесінде "Жүйеден тыс" деген белгі қою арқылы Тәртіптің 5-бабы бойынша позицияны айқындау;
  - сатып алудың жылдық жоспарын келісуге шығару;
  - сатып алудың жылдық жоспарын бекітуге шығару;
  2) Сатып алуды ұзақ мерзімді жоспарлау:
  - сатып алудың ұзақ мерзімді жоспарын келісуге шығару;
  - сатып алудың ұзақ мерзімді жоспарын бекітуге шығару;
  4. Сатып алу бойынша міндеттерді орындау үшін:
  - Сатып алу туралы өтінімдерді қарау:
  - Тауарларды, жұмыстарды және қызметтерді сатып алу туралы шарттарды келісу;
  - Төлем туралы өтінімді келісу;
  - Сатып алу бойынша материалдардың Сатып алу тәртібіне сәйкестігін қарау;
  5. Бақылау функциясы бөлігіндегі міндеттерді орындау үшін:
  - филиалдар іске асыратын сатып алуды өткізу процедураларына бақылау жасау;
  - филиалдардың контрагенттерді және сатып алудың нақты сомаларын көрсете отырып, жоспардың баптары бөлінісінде сатып алу жоспарының орындалуы бойынша толық және уақтылы есептілік ұсынуына бақылау жасау;
  - жасалған орталықтандырылған шарттар бойынша шарттың орындалуын қамтамасыз ету талабына бақылау жасау.
  6. Жеткізушілерді басқару функциясы бөлігіндегі міндеттерді орындау үшін:
  - Алдын ала біліктілік іріктеу үшін санаттарды және біліктілік критерийлерін айқындау
  - Холдингтің сенімсіз әлеуетті жеткізушілерінің (өнім берушілерінің) тізбесіне енгізу
  7. Жеткізушіні таңдауды басқару функциясы бөлігіндегі міндеттерді орындау үшін:
  - Жүйеден тыс жүзеге асырылатын сатып алу тәртібіне сәйкес жүйеден тыс жүзеге асырылатын сатып алу бойынша жеткізушіні таңдауға бақылау жасау;
  - Тауарларды, жұмыстар мен қызметтерді тиісті түрде сатып алу және өткізу процедураларын ұйымдастыру;
  - Сатып алу бойынша материалдардың Сатып алу тәртібіне сәйкестігін қарау;
  - Әлеуетті жеткізушілердің материалдарын сатып алу бастамашыларына одан әрі сараптамалық қорытынды беру үшін ұсыну;
  - Шарттар, оларға қосымша келісімдер жасасу;
  - Әлеуетті жеткізушілер енгізген өтінімдерді қамтамасыз етуді қайтару;

Талаптар:

• Құқықтану және/немесе экономика және/немесе бухгалтерлік есеп және аудит және/немесе қаржы және/немесе техникалық ғылымдар және технологиялар бейіні бойынша жоғары білім.
• "Самұрық-Қазына" компаниялар тобының қағидалары бойынша Мемлекеттік сатып алу және/немесе сатып алу саласында кемінде 3 жыл, оның ішінде басшылық лауазымдарда кемінде 2 жыл немесе "Қазпошта" АҚ-да төмен тұрған лауазымдарда кемінде 1 жыл жұмыс тәжірибесінің болуы.

Шарттар:

• 5 күндік жұмыс аптасы, сағат 9:00-ден 18:30-ға дейін, түскі үзіліс 13:00-ден 14:30-ға дейін.

Қажетті қабілеттер

• 1С: Управление Закупками

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Магистр