ОТМЕНИЛИ ВАКАНСИЮ Заместитель Генерального директора по маркетингу и продажам Руководство АО «Пассажирские перевозки»

от 468000 KZT
АҚ «Пассажирские перевозки» Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 6 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
21

Қаралған саны:
753

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Должностные обязанности:

определение концепции и стратегии маркетинговой деятельности АО «Пассажирские перевозки»;

организация процесса продаж в группе компаний АО «Пассажирские перевозки», разработка и реализация плана продаж;

организация и координация работы билетных касс АО «Пассажирские перевозки», координация деятельности подразделений в региональных производственных участках – объединенных дорожных бюро (ОДБ), линейных дорожных бюро (ЛБК), общее руководство по организации учета, распределения и контроля использования мест в пассажирских поездах;

осуществление деятельности по разработке продуктов и координация деятельности по принятию решений в области разработки продуктов;

взаимодействие с общественностью по деятельности АО «Пассажирские перевозки»;

взаимодействие с пресс-службами государственных органов Республики Казахстан, зарубежных государств (в установленном порядке) и со средствами массовой информации в целях популяризации деятельности АО «Пассажирские перевозки»;

организация взаимодействия с населением (потребителем услуг АО «Пассажирские перевозки»)  посредством обратной связи по обращениям на качество сервисных услуг и обслуживания в пути следования;

организация совместно с причастными структурами перевозок организованных групп пассажиров (воинские, детские перевозки);

организация совместно с причастными структурами перевозок пассажиров в период проведения мероприятий в масштабах Республики, столицы, других городов и областей;         

выработка предложений по внедрению новых видов услуг для увеличения спроса на услуги АО «Пассажирские перевозки»;   

эксплуатация и развитие фискализированной компьютерной системы «Мобиус» (ФКС «Мобиус»), внедрение ее новых функциональных возмож-ностей, новых программных разработок, автоматизированных рабочих мест (АРМцус);

эксплуатация и развитие международной автоматизированной системы управления пассажирскими перевозками «Экспресс» (АСУ «Экспресс»), внедрение новых функциональных возможностей АСУ«Экспресс», новых программных разработок, автоматизированных рабочих мест (АРМов), автоматизированных программных комплексов;

взаимодействие со структурными подразделениями и дочерними организа-циями АО «НК «ҚТЖ», другими юридическими лицами в части эксплуатации и развития АСУ «Экспресс», ФКС «Мобиус» и других информационных систем;

внедрение и совершенствование автоматизированной системы управления доходностью в пассажирских перевозках по коммерческим и социально значимым маршрутам;

Квалификационные требования:

Образование

высшее (или послевузовское)

Специальность в сфере

 Транспорт, транспортная техника и технологии (железнодорожный транспорт); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта; Маркетинг; Экономика;

Опыт работы

не менее 8 лет работы по профилю деятельности, в том числе не менее 5 лет на руководящих должностях по профилю деятельности и/или в компаниях, сопоставимых по масштабу деятельности, сложности и объему доходов с группой компаний АО «НК «ҚТЖ»;

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр

Міндетті түрде тілдерді білу

  • Қазақ тілі (Бастапқы)