Составитель поездов Станция Жана-Семей, 1 класса Нод-6 (Семейское отделение ГП) ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Должностные обязанности:
Общие трудовые обязанности работника:- соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
- качественное и своевременное исполнение процессов и операций, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
- соблюдение Кодекса деловой этики Товарищества, а также корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
- выполнение планов работы станции;
- выполнение поручений руководства;
- принятие необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Товарищества и недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений;
- соблюдение трудового договора, Кодекса корпоративного управления Акционерного общества «Национальная компания «Қазақстан темiр жолы» и иных локальных актов Товарищества (работодателя);
- соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Товарищества;
- своевременное представление достоверной информации без нарушения норм конфиденциальности и локальных актов Товарищества;
- бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;
Квалификационные требования:
Образование: среднее и специальная подготовка по установленной программе.Опыт работы: не менее 1 года.
Дополнительные требования:
Должен знать:- Законодательство Республики Казахстан в рамках ответственности, компетенции и обязанностей согласно настоящей должностной инструкции; Правила технической эксплуатации железнодорожного транспорта; Инструкцию по движению поездов и маневровой работе на железнодорожном транспорте; Инструкцию по сигнализации на железнодорожном транспорте ‒ в установленном объеме;
- документацию интегрированной системы менеджмента ТОО «КТЖ ‒ Грузовые перевозки», и соответствующие требования международных/государственных стандартов;
- локальные акты Товарищества с ограниченной ответственностью «КТЖ ‒ Грузовые перевозки» (далее «Товарищество»), в рамках компетенции и обязанностей согласно настоящей должностной инструкции;
- приказы и распоряжения ТОО «КТЖ ‒ Грузовые перевозки», отделения ГП, станции и другие руководящие документы по движению поездов и маневровой работе;
- правила подготовки к работе, технические и технологические регламенты работы и порядок завершения работы;
- основные виды сбоев в работе, неисправностей и повреждений, вероятность аварий и возможные аварийные ситуации;
- отработанные и утвержденные схемы реагирования на аварийные ситуации, систему оповещения, порядок и схему эвакуации;
Қажетті білім дәрежесі
- Орташа білім
Міндетті түрде тілдерді білу
- Орыс тілі (Бастапқы)