Бюджеттеу және жоспарлау департаментінің мұнай өндіруші ұйымдардың жоспарлау бөлімінің жетекші экономисі (аутстаффинг)
«ҚазМұнайГаз» АҚ ҰК Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 4 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Білімі:
- Экономика/қаржы/есеп және аудит саласындағы жоғары білім;
- Тиісті лауазым/менеджмент/экономика/қаржы/МВА/басқа бейіні бойынша магистр дәрежесі (қалаулы).
Кәсіби саладағы немесе лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салалардағы жұмыс тәжірибесі:
- 4 жыл.
Экономикалық қызмет түріндегі ұйымның бейініне сәйкес келетін жұмыс тәжірибесі (ҚМГ және/немесе үлестес ұйымдарда артықшылық беріледі):
- Кем дегенде 1 жыл.
Лауазымдық міндеттерді орындау үшін қажетті білімдер:
- Бизнес-жоспарлау және бюджеттеу (әзірлеу, бекіту,компания бюджеттерін бекіту және орындау, бюджеттеу дағдыларыұйымдар, қаржылық коэффициенттерді есептеу);
- Инвестициялық жоспарлау (қарау үшін шешім қабылдау процестеріинвестициялық жобалар, олардың іске асырылуы және мониторингі);
- Басқарушылық есептің негізгі ережелері (қаржылық есеп беру нысандарын білу);
- Қазақстан Республикасының «Акционерлік қоғамдар туралы», «Серіктестік туралыШектеулі және қосымша жауапкершілік», «Жер қойнауы және жер қойнауын пайдалану туралы»;
- Өрт және экологиялық қауіпсіздік саласында;
- Сапа менеджментінің кешенді жүйесі, қоршаған ортаны қорғау саласындағы,денсаулықты қорғау және еңбек қауіпсіздігі.
Міндеттерді орындау үшін қажетті дағдылар:
- Дербес компьютерде жұмыс істеу (Word, Excel, MS Project, Lotus, Power Point және т.б.);
- SAP ақпараттық жүйесінде, SAP BusinessObjects Planning & Cons, SAP жүйесінде жұмыс істеу, BusinessObjects Financial Consolidation 10.0
- Қаржылық-экономикалық талдау жүргізу (сараптама құрастыру). бюджет жобалары, инвестициялық жобалар бойынша қорытындылар, шығындардың негізділігі және т.б. қаржылық нәтижені жақсарту бойынша ұсыныстармен);
- Әдістемелік құжаттарды әзірлеу туралы (әзірлеу және бекіту тәжірибесіеншілес және тәуелді ұйымдардың бюджеттерін қарау және бекіту процесін реттейтін құжаттар;ҚМГ және оның ДЗО дивидендтік саясаты; ҚМГ және оның ДЗО үшін шығындарды оңтайландыру бағдарламалары немесе басқа әдістемелік құжаттар).
Осы лауазымдағы функционалдық міндеттер:
- Жетекшілік ететін еншілес компаниялар (ЕК) / бірлескен кәсіпорындар (БК) бизнес-жоспарлары мен бюджеттерінің жобаларын қарау және талдау, оның ішінде олардың түзетулері; олар бойынша қорытындылар мен ұсыныстар дайындайды ЕК/БК, және тұтастай алғанда ҚМГ қаржылық-экономикалық көрсеткіштерін жақсарту мақсатында (топ ішіндегі операциялар (ТІО) әзірлеу)
- «ҚазМұнайГаз»ҰК АҚ Жоспарлау комитетінің жұмыс органының жұмысын ұйымдастыруға жетекшілік ететін мәселелер бойынша қатысады
- ЕК және БК қаржы-шаруашылық қызметіне (ҚШҚ) жедел талдау жүргізеді қаржылық-экономикалық көрсеткіштерді жақсарту бойынша ұсыныстар әзірлеу және басқару шешімдерін негіздеу, ЕК және БК ҚШҚ жылдың қорытындысын дайындайды.
- Құзыреті шегінде Негізгі Өнімділік Көрсеткіштерін (НӨК) қалыптастырады, үйлестіреді және орындалуын бақылайды
- Жыл (бюджеттің атқарылуы) қорытындылары бойынша ЕК және БК қатысты НӨК қорытындысын дайындайды. Таза табысты бөлу бойынша ұсыныстар дайындайды
- Шоғырландырылған бюджеттің Компанияның қаржылық-экономикалық көрсеткіштері бойынша инвестициялық жобалардың әсерін бағалау бойынша сараптамалық қорытындыларды дайындау,
- ЕК/БК, «Самұрық-Қазына» АҚ, мүдделі тұлғалардың сауалдарына жауаптар дайындайды; Қазақстан Республикасының бюджеттеу жөніндегі министрліктер мен ведомстволар мен экономикалық талдау.
- Бюджетті қалыптастыру мен атқаруды автоматтандыру процесін жетілдіруге қатысады.
- Процесті реттейтін әдістемелік құжаттарды әзірлейді
- бюджетті құру және бюджетті атқару мәселелері бойынша еншілес және тәуелді ұйымдармен өзара іс-қимыл жасайды.
- Мәселелер бойынша «Самұрық-Қазына» Корпоративтік университеті» ММ-мен өзара іс-қимыл еңбек қатынастарын жүргізеді.
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
Ұқсас вакансиялар
Бизнесті дамыту және дивестициялар департаменті жобаларды техникалық-экономикалық бағалау басқармасының басқарма бастығы
«ҚазМұнайГаз» АҚ ҰК | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
18.04.2024 | 243
Бас менеджер (17 грейд) Қазынашылық операциялар және қарыз алу бойынша функционалдық бағыт "KTZ Express"АҚ Экономика және қаржы департаменті
АО «KTZ Express» | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
17.04.2024 | 116
Жалақы көрсетілмеген
«Қазпочта» АҚ «Жалпы қызмет көрсету орталығы» филиалының еңбекақы төлеу бөлімінің менеджері
"Казпочта" АҚ | Еңбекпен толық қамтылу
| Астана қ.
16.04.2024 | 1384