Уважаемый соискатель!

В АО «НК «КТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47/ 8 7172 799 599/ 8 800 080 77 99 и WhatsApp 8 771 191 88 16.

Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Для внутренних кандидатов АО "НК "КТЖ"

Обязанности:

•  ежедневно отправлять в Департамент казначейства АО «НК «КТЖ» отчет о временно свободных денежных средствах;
•  совместно с департаментом  по правовому обеспечению проводить работу по оборотному капиталу;
• запрашивать отчеты о проделанной работе по сомнительной и безнадежной дебиторской и кредиторской задолженности с филиалов, контролировать проведение ими мероприятий минимизации дебиторской и кредиторской задолженностей;
•  ежемесячно представлять в департамент по правовому обеспечению информацию о проблемной  дебиторской и кредиторской задолженности Общества, контролировать проведение данной работы в филиалах Общества;
• проводить анализ выполнения плана KPI по оборотному капиталу и предоставлять данные в Департамент казначейства АО «НК» КТЖ» и руководству Общества;
• ежемесячно проводить мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности, проблемной дебиторской задолженности по Обществу и предоставлять отчет до 15 числа каждого месяца в Департамент казначейства АО «НК» КТЖ»;
•  проводить работу с филиалами Общества по своевременному предоставлению ими необходимых документов на заседание комиссии Общества по работе с оборотным капиталом для своевременного списания и создания резервов по Обществу в целом;
•  направлять в департамент правового обеспечения, полученный от филиалов и центрального аппарата Общества материал на списание  сомнительной и безнадежной дебиторской и кредиторской задолженности, по которой истек срок исковой давности, для получения юридического заключения;
•  проводить работу по подготовке материала на заседание комиссии по работе с оборотным капиталом (повестка дня, проект протокола и т.д.);
•  совместно с главным менеджером разрабатывать, вносить изменения и дополнения в Положение о комиссии по работе с оборотным капиталом Общества, контролировать актуальность состава комиссии и рабочей группы в филиалах;
•  соблюдать конфиденциальность всей информации, ставшей известной при исполнении служебных обязанностей;
•  ежемесячно представлять в Департамент правового обеспечения и судебно-претензионной работы АО «НК «КТЖ» информацию об исполнении контрагентами взаимных обязательств по договорам о закупках товаров, работ и услуг;
• ежемесячно до 10 числа каждого месяца представлять в Департамент экономики и планирования АО «НК «КТЖ» отчет о движении денежных средств;
•  ежемесячно каждого 1 числа направлять в Департамент казначейства            АО «НК «КТЖ» отчет об оценке средневзвешенной доходности;
•  по доверенности Общества проводить работу с банками второго уровня в части заполнения, согласования и предоставления документов как представитель Общества;
• проводить мониторинг по тарифам расчетно-кассового обслуживания банков второго уровня;
• ежедневно   составлять   оперативную    информацию,    по   доходным  и расчётным счетам Общества в разрезе обслуживающих банков, с полной расшифровкой по каждой поступившей сумме.

Требования:

• образование: Высшее.
• специальность: Экономика; Менеджмент; Финансы; Учет и аудит.
• опыт работы: не менее 2-х лет по специальности.

Условия:

• Место работы ТОО "Военизированная железнодорожная охрана"