Начальник станции Каерак Филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Костанайское отделение ГП»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Вакансия для внутренних кандидатов АО «НК «ҚТЖ»
Уважаемый соискатель!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» по указанным в Контактной информации телефонам и WhatsApp. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Телефонный номер 8 800 080 4747
WhatsApp 8 771 191 8816
Должностные обязанности:
|
1 |
руководит и организует деятельность станции Каерак (далее – станция) в соответствии с техническими и технологическими регламентами работы, утвержденными Компанией, несет персональную ответственность за правильную организацию работы |
|
2 |
принимает меры по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на станции |
|
3 |
обеспечивает выполнение должностных обязанностей в обеспечении безопасности движения поездов и охраны труда в полном объеме |
|
4 |
обеспечивает выполнение качественных и количественных показателей работы станции |
|
5 |
осуществляет контроль за соблюдением режима труда и отдыха, за предоставлением отпусков, прохождением периодических медицинских осмотров работниками станции |
|
6 |
осуществляет контроль за выполнением должностных обязанностей работниками, находящимися в штате станции (ДС) |
|
7 |
обеспечивает внедрение, соблюдение требований и поддержание в рабочем состоянии ИСМ на основе требований стандартов |
|
8 |
обеспечивает ведение электронного документооборота посредством системы ЭДО, выполнение письменных поручений, поручений на электронном носителе, ЭДО, приказов, распоряжений, телеграфных указаний, инструкций руководства Товарищества, Компании, Филиала |
|
9 |
обеспечивает соблюдение режима экономии, рационального и эффективного использования материальных ресурсов |
|
10 |
обеспечивает согласование вопросов, касающихся работы станции, внедрения новой техники, передовых методов труда, совершенствования технологии работы, нового строительства и реконструкции предприятий других служб, подъездных путей, расположенных в границах станции |
|
11 |
осуществляет оперативное взаимодействие со смежными структурными предприятиями, грузоотправителями, грузополучателями по вопросам бесперебойного обеспечения перевозки грузов, подачи, уборки вагонов на грузовые фронты |
|
12 |
организует работу станции по приему и отправлению поездов, формированию и расформированию составов, уборке вагонов и подаче их на фронты погрузки-выгрузки |
|
13 |
организует работу по проведению оперативных разборов нарушений требований безопасности движения, охраны труда, исполнительской дисциплины, несохранности перевозимых грузов, вагонного парка (с оформлением необходимых материалов) |
Квалификационные требования:
Образование
высшее (или послевузовское), среднее техническое или профессиональное образование
Специальность в сфере
Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт);
Опыт работы
по специальности по соответствующему профилю с высшим (или послевузовским) образованием не менее 1-го года, со средним техническим или профессиональным образованием не менее 2-х лет.
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Общее среднее образование
- Техническое и профессиональное образование
Обязательно знание языков
- Казахский (Начальный)
- Русский (Начальный)