Обязанности:

• Организация процесса обучения, повышения квалификации и профессиональной переподготовки работников Общества;
• организация процедуры процесса внутренней профессиональной сертификации работников Общества;
• формирование Единого плана повышения квалификации (далее – ЕППК). Совершенствование учебного процесса в ДАИКТ и регионах на основе ЕППК;
• организация взаимодействия с учебными заведениями в вопросах организации всех видов практик, стажировок, организации тренингов семинаров и т.д. 

Требования:

• Высшее профессиональное (экономическое, юридическое или гуманитарное) образование;
• Стаж работы в области управления, развития, обучения персоналом не менее 10лет, на руководящей должности от 3-х лет, со штатной численностью более 5000 сотрудников.
• Обладать знаниями оргтехникой; электронный документооборот Lotus Notes; Прикладные компьютерные программы, необходимые для работы в данной должности (MS OFFICE для Windows, Word, Excel, Internet, MS Outlook Express, BMC Remedy, SAP/R3); 

Необходимые навыки

• - Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, мобильность, организаторские способности

Необходимые степени образования

• Бакалавр