Менеджер (13 грейд) Департамента по взаимодействию с государственными органами и документационному обеспечению филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Осуществление выполнения мероприятий по классификации и мониторингу входящей корреспонденции из государственных органов согласно GR-подходам;
- Осуществление консультационной поддержки структурных подразделений Компании по правильности классификации запросов государственных органов и подготовки оптимальных ответов на них;
- Осуществление мероприятий по разработке и внедрению автоматизации классификатора в Системе электронного документооборота Компании;
- Осуществление мероприятий по оказанию содействия структурным подразделениям при взаимодействии с государственными органами и рассмотрении обращений государственных органов в Компанию в рамках осуществления ими своих контрольных, надзорных и иных регуляторных функций;
- Осуществление мероприятий по формированию рекомендаций по вопросам подготовки структурными подразделениями Компании ответов на нерегуляторные запросы государственных органов, включая шаблонные ответы, в целях обеспечения снижения уровня вмешательства государственных органов в деятельность Компании, несоответствующего принципам и подходам GR-деятельности;
- Осуществление мероприятий по подготовке информации и материалов руководству Компании по вопросам взаимодействия с Единственным акционером в части предоставляемой отчетности;
Квалификационные требования:
- Образование: высшее;
- Специальность в сфере: правоведение, юриспруденция, государственное управление, международное право, таможенное дело, менеджмент;
- Опыт работы: по специальности: не менее 2 лет.
Дополнительные требования:
- знание нормативно-правовых и локальных актов, связанных со спецификой Департамента по GR (далее – Департамент), Регламента центрального аппарата акционерного общества «Национальная компания «Қазақстан темір жолы» (далее – Компания), Коллективного договора, опыт взаимодействия с государственными органами и объединениями юридических лиц (ассоциациями); желательно знание государственного и английского языков.
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр