Машинист котельных установок Котельное Достык ТОО "Теміржолсу-Алматы" АО «Теміржолсу»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
3.1.Соблюдение обязанностей, предусмотренных Кодексом деловой этики;
3.2.Соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
3.3.Качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей,
предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
3.4.Выполнение поручений руководства;
3.5.Соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
3.6.Соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Общества;
3.7.Соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Общества;
3.8.Бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;
3.9.Соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
3.10.Соблюдение обязанностей, непосредственно направленных на выполнение следующих функций:
-обслуживание водогрейных и паровых котлов с суммарной теплопроизводительностью до 65 Гкал или обслуживание в котельной отдельных водогрейных и паровых котлов с теплопроизводительностью котла свыше 1 до 65Гкал/ч, работающих на твердом топливе;-наблюдение по контрольно-измерительным приборам за уровнем воды вкотлах, давлением и температурой пара, воды и отходящих газов;-регулирование работы (нагрузки) котлов в соответствии с графикомпотребления пара;-наблюдение за подачей топлива;-обслуживание теплосетевых бойлерных установок или станций мятого пара, расположенных в зоне обслуживания основных агрегатов с суммарной тепловой нагрузкой до 65 Гкал/ч;-предупреждение и устранение неисправностей в работе оборудования.Квалификационные требования:
Образование
высшее (или послевузовское)
Специальность в сфере
Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, Локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Электротехника (Радиотехника, электроника и
телекоммуникации); Автоматизация и управление; Электроэнергетика; Стандартизация, метрология и сертификация; Безопасность жизнедеятельности и охрана окружающей среды
Опыт работы
без предъявления требований к стажу
Дополнительные требования:
-устройство и правила обслуживания котлов, а также различных вспомогательных механизмов и арматуры котлов; основные сведения потеплотехнике, различные смеси топлива и влияние качества топлива напроцесс горения и теплопроизводительность котлоагрегатов;
-процесс приготовления топлива; технические условия на качествоводы и способы ее очистки;
-причины возникновения неисправностей в работе котельной установкии меры их предупреждения и устранения; устройство, назначение и условияприменения сложных контрольно-измерительных приборов;
-правила и нормы охраны труда, техники безопасности ипротивопожарной защиты.
1.3. Машинист котельной установки подчиняется непосредственно начальнику участка.
1.4.На время отсутствия машиниста (кочегара) котельной (болезнь, отпуск и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное вустановленном порядке, несущее полную ответственность за их надлежащееисполнение.
Необходимые степени образования
- Техническое и профессиональное образование