Главный менеджер (17 грейд) группы интеграции проектных решений Департамента развития и бизнес-аналитики Филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Центр трансформации бизнеса»

от 446 000 KZT
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр трансформации бизнеса» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:
03.11.2022   

Подано заявок:
45

Количество просмотров:
692

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Осуществляет работу по сбору и мониторингу предложений от заинтересованных сторон по интеграции проектных решений согласно периметру;
  • Принимает участие в формировании и корректировке портфеля проектов Программ трансформации бизнеса АО «НК «КТЖ»;
  • Принимает участие в формировании и корректировке Дорожной карты портфеля проектов Программ трансформации бизнеса АО «НК «КТЖ»;
  • Осуществляет работу по взаимодействию со сторонними организациями и предприятиями и со структурными подразделениями АО НК «ҚТЖ» по вопросам интеграции проектных решений;
  • Осуществляет работу по подготовке периодической отчётности в части функционального объема группы Департамента; 
  • Осуществляет работу по участию в реализации проектов трансформации группы компании;
  • Осуществляет работу по обеспечению целостности и интеграции между проектами и разрабатываемыми в проектах бизнес-решениями;
  • Осуществляет работу по осуществлению совершенствования общих принципов интеграции и целостности сквозных процессов;
  • Осуществляет работу по определению точек интеграции между проектами трансформации;
  • Осуществляет анализ текущего состояния работ по проектам, прогноз возможных рисков, разрабатывает методы их минимизации;
  • Предоставляет предложения для разработки/внесения изменений в локальные акты АО «НК «ҚТЖ» по вопросам интеграции проектных решений;

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее профессиональное образование.
  • Специальность: Специальность: Экономика;  Финансы;  Учет и аудит; Менеджмент, Маркетинг, Юриспруденция; Международное право; Информационные системы; Вычислительная техника и программное обеспечение; Математическое и компьютерное моделирование; Математика; Информатика; Строительство (строительство железных дорог путь и путевое хозяйство),  Автоматизация и управление; Транспорт, транспортная техника и технологии (вагоны, локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Автоматизация и управление.
  • Опыт работы: стратегического планирования и управления проектами не менее 5 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 3 лет.

Практический опыт:

  • Трансформации бизнес-процессов в соответствии с лучшими международными практиками;
  • Разработки методологий повышения эффективности компаний;
  • Реализации проектов по международному сотрудничеству.

Дополнительные требования:

  • навыки и опыт управления проектами;
  • понимание принципов работы компаний транспортно-логистической отрасли;
  • навыки планирования проектов;
  • опыт работы программ SharePoint; MS Project; Power Point;

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр