Электромеханик (сигнализации, централизации, блокировки) Группа по проверке и ремонту бесконтактной аппаратуры 2 группы Атырауская дистанция сигнализации и связи Атырауское отделение магистральной сети Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция магистральной сети»

208 000 - 218 800 KZT
Атырауская дистанция сигнализации и связи Атырауская область
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
9

Количество просмотров:
359

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

        3.Обязанности

 

  1. В  основные  трудовые  обязанности  электромеханика  КИП  СЦБ  входят: 

        1)  соблюдение  трудовой  и  исполнительской  дисциплины;

        2)  качественное  и  своевременное  исполнение  трудовых  обязанностей,  предусмотренных  настоящей  должностной  инструкцией;

        3)  выполнение планов  работы  дистанций;

        4)  выполнение  поручений руководства;

        5)  недопущений  проявлений  бюрократизма  при  рассмотрении  служебных  документов,  выполнение  трудовых  обязанностей  и  принятий  решений;

        6) содействие  укреплению  авторитета  и  имиджа  цеха, дистанций;

        7) соблюдение  норм  деловой  этики  и  корпоративной  культуры,

установленных  общепринятыми  морально – этическими  нормами;

        8) пунктуальность  и  требовательность  к  себе  и  работникам,  находящимся  в  его  подчинении;

        9) уважительное отношение  к  другим  работникам  дистанций,  соблюдение  этических  норм;

      10) недопущение  отклонений  от  норм  делового  общения;

      11) совершенствование  профессиональных  качеств,  проявление  инициативы  и  творческого  подхода  к  исполнению  трудовых  обязанностей,  использование  передового  опыта,  оказание  поддержки  коллегам  при  исполнении  ими  трудовых  обязанностей;

      12) позитивное  воспрятие  критики  и  замечаний  коллег  и  руководителей,  а  также  умение  своевременно  признавать  допущенные  ошибки;

      13) подтянутость  и  аккуратность,  соблюдение  делового  стиля  одежды  в  период  исполнения  трудовых  обязанностей;

      14) соблюдение  норм  и  требований  законадательства  Республики  Казахстан,  актов  государственных  органов  АО« НК «ҚТЖ»  и  иных  документов,  относящихся  к  деятельности  дистанций;

      15) выполнение  профессинальных  функций  добросовестно  и  разумно,  с  должной  заботой  и  осмотрительностью,  в  интересах  дистанций , избегая  конфликтов;  

      16) способствование  своим  отношением  к  делу  и  личным  поведением  созданию  устойчивой  и  позитивной  морально-психологической  обстановки  в  трудовом  коллективе;

     17)  немедленное  информирование  о  любой  коммерческой  или  иной  личной  заинтересованности  (прямой  или  косвенной) в  сделках,  договорах  связанных  с  дистанций;

     18) непринятие  участия  в  обсуждении  и  голосовании  по  вопросам,

в  решений  которых  имеется  личная  заинтересованность;

     19) соблюдение  интересов  дистанций,  а  личных  интересов  или  персональной  выгоды  при  исполнении  трудовых  обязанностей;

      20) своевременное  предоставление  достоверной  информации  без  нарушения  норм  конфиденциальности;

      21) бережное  отношение  к  находящемуся  в  его  пользовании  имуществу  и  обеспечение  его  сохранности,  а  также  бережное  отношение  к  имуществу  других  работников ;

       22) соблюдение  требований  трудового  договара, правил  внутренного  трудового  распорядка  и  режим  работы  дистанций;

       23) соблюдение  требований  безопасности  и  охраны  труда, пожарной  безопасности  и  производственной  санитарии  на  рабочем  месте;    

       24)  контроль за соблюдением требований охраны окружающей среды;

       25)  участвует и принимает меры, создающие по антитеррористическим угрозам жизни и здоровья людей или безопасности движения;

       26)  участвует и контролирует соблюдение требования и правил по метрологии;

       27) лица, поступающие на работу и работники  ж.д. транспорта связанные с движением поездов, подлежат предварительным и периодически медицинским осмотрам;

       28) лица моложе 18 лет не допускаются к занятию профессии;

       29) участвовать в подаче  рационализаторского предложения и их внедрения;

       30)  пройзводить  качественно работы согласно планам-графикам технического обслуживания и другим планам;

       31)  заниматься первичной обработкой аппаратуры, вскрытием, чисткой, измерением изоляции токоведущих частей между собой и по отношению корпусу;

       32)  знать теоретически практические работы, выполняемые согласно технологии ремонта аппаратуры СЦБ,  а также уметь измерять и регулировать параметры приборов СЦБ, согласно типовым нормам времени;

     33) проверять полностью отремонтированные и отрегулированные приборы на соответствие их механических и электрических характеристик ТУ;

     34) не вскрывает приборы, отказавшие в работе в период гарантийного срока до получения соответствующего разрешения от руководства;

     35)  постоянно совершенствовать знания аппаратуры, ремонтируемой в цехе;

     36) результаты проверок записывает в журналы механических характеристик;

      37)  бережно обращаться с вверенным оборудованием, инвентарем и инструментом,  обеспечивая их сохранность и хорошее состояние, содержать в чистоте рабочее место;

      38) организовать выполнение работ электромонтеров и осуществлять контроль за качеством их выполнения;

      39) при отказе или обнаружение отступлений от норм тех.состояния устройств принимать меры к их быстрейшему устранению и расследованию с выездом на линию, соблюдая порядок производства работ. Выявлять причины неисправности и исключать их повторения. А также вносить предложения направленные на предупреждение отказов;

     40) при проверке устройств и восстановлении их действия проверять наличие пломб, которые должны иметь соответствующие оттиски. Передача пломбированных тисков другим работникам запрещается;

     41) знать периодичность замены приборов, защитных средств;

     42) вести учет реле и блоков  на закрепленном участке. До 25-числа каждого месяца давать данные ШНЦС о подходе срока замены прибора на следующий месяц;

    43) выполняет  работу проверки  конденсаторов;

    44) проверка, регулировка и учет приборов грозозащиты;

    45) проверка и учет по защитным средствам, учет  и сверка ЗИП;

     46) выполняет  работу по транспортировке реле и блоков СЦБ (приборов);

     47) выполняет работы хозяйственного характера по очистке территории, участие в субботниках и общественной работе дистанции и праздничных мероприятиях а также при погрузке и выгрузке приборов КИПа СЦБ;

     48) обеспечение  функционирования  и  постоянного  улучшения  результативности  ИСМ, выполнение  требований  ИСМ  дистанций.

     49) осуществление  работ  по  идентификаций, оценки  и  управления  рисками.

 

Квалификационные требования:

Образование

высшее (или послевузовское)

Специальность в сфере

Автоматизация и управление; Радиотехника, электроника и телекоммуникации, Автоматика, телемеханика и связь на железнодорожном транспорте, Радиосвязь и радиовещание, Информационная технология, Вычислительная техника, Многоканальная электросвязь; Сети связи и системы коммуникации

Опыт работы

без предъявления требований к стажу

Дополнительные требования:

  1.   Дополнительные  требования: знания  общих  требований  в  области

управления  железнодорожным  транспортом. 

Необходимые степени образования

  • Колледж

Обязательно знание языков

  • Казахский (Выше среднего)