Обязанности:

• Вести общее руководство и контроль по вопросам обеспечения корпоративной и информационной безопасности на основе положений, Устава КМТФ, законодательных и нормативных актов РК, требований ИСМ, приказов и распоряжений;
• Исполнять поручения Генерального директора, докладывать о проводимой работе, а также вносить предложения по вопросам входящим в его компетенцию;
• Осуществлять взаимодействие с ДКБ КМГ и структурными подразделениями КБ ДЗО, а также охранными организациями, в целях повышения мер функциональной эффективности в рамках информационной, экономической и внутренней безопасности, а также физической защиты;
• Взаимодействовать с правоохранительными органами, в рамках предупреждения, пресечения, выявления, раскрытия правонарушений и противодействия терроризму, а также представлять в установленном порядке интересы КМТФ в представительных, исполнительных и судебных органах власти по вопросам, входящим в его компетенцию;
• Объективно и своевременно проводить в КМТФ служебные расследования, согласно установленных Правил, по всем фактам нарушений;
• Организация работы по противодействию мошенничества и коррупции в сфере закупок, периодическая проверка потенциальных поставщиков товаров, работ и услуг на предмет их аффилированности с должностными лицами компании, недопущению хищений и нецелевого использования денежных средств, злоупотреблений и превышений должностных полномочий;
• Сопровождение уголовных дел по уголовным правонарушениям против интересов КМТФ, а так же проверка кандидатов на работу для недопущения фактов назначения на должности лиц, причастных к совершению коррупционных и иных правонарушений;
• Соблюдать установленный порядок, делопроизводства и хранения служебных документов, неразглашений сведений конфиденциального характера, хранения коммерческой и служебной тайны;
• Оказывать содействие специалисту по управлению рисками и обеспечивать участие в проведении идентификации, по оценке, актуализации и управления рисками;
• Участвовать в подготовке бюджета, исполнение перспективных и годовых планов развития;

Требования:

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы по специальности в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности, не менее 6 лет;
• Опыт работы на руководящих должностях, на должностях руководителя структурного подразделения или его заместителя (предпочтительно в группе компаний КМГ и/или аффилированных организациях) не менее 4 лет;
• Опыт работы в группе компаний КМГ или Фонда «Самрук-Казына»на должностях руководителя структурного подразделения или его заместителя (предпочтительно в группе компаний КМГ и/или аффилированных организациях) не менее 2 лет    

Знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

• нормы Конституции РК;  
• основы трудового законодательства;               
• устав КМТФ;                                                      
• Основы системы управления рисками;
• Внутренняя нормативная документация КМТФ;
• Характеристики технических средств защиты объектов от несанкционированного доступа к ним;
• Средства вычислительной техники, телекоммуникаций и связи;
• Нормы охраны труда, техники безопасности, пожарной и экологической безопасности;
• Документация ИСМ;
• Правила приема, сопровождения и сдачи товарно-материальных ценностей;
• Тактика защиты охраняемых объектов от преступных посягательств;
• Специфика и структура КМТФ;
• Законы и иные нормативно-правовые акты РК, регламентирующие охранную деятельность;
• Действующие законодательные и иные нормативно-правовые акты РК, необходимые для данной должности;
• Порядок и сроки составления установленной отчетности;
• Методы планирования и организации проведения работ по защите корпоративной безопасности;
• Выявление и предотвращение каналов утечки информации, контроль охраняемых сведений;
• Умение слушать собеседника, способности к межличностному деловому и доверительному общению;
• Умение последовательно, объективно и логично излагать факты;
• Интеллект, умение работать с информацией и применять свои знания в реальных ситуациях;
• Коммуникабельность, честность, внимательность к мелочам, присутствие оперативной смекалки, исполнительность;
• Присутствие лидерских и управленческих качеств;
• Аналитические способности, необходимые для нахождения вариантов решения проблемных ситуаций

Необходимые навыки

• Лидерские качества
• нормы Конституции РК;
• основы трудового законодательства;
• Основы системы управления рисками;
• Тактика защиты охраняемых объектов от преступных посягательств;
• Методы планирования и организации проведения работ по защите корпоративной безопасности;
• Аналитические способности, необходимые для нахождения вариантов решения проблемных ситуаций