Главный менеджер Департамента инвестиционных проектов

Самрук-Қазына Инвест г.Астана
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
135

Количество просмотров:
1821

   Детали конкурса

1.Обязанности:

1.1. Осуществление поиска и отбора инвестиционных проектов.
1.2. Осуществление работы с местными и зарубежными партнерами, финансовыми институтами. 
1.3. Проведение комплексного финансового анализа перспективных проектов (предварительный анализ проектов).
1.4. Обеспечение получения заключений структурных подразделений Компании. 
1.5. Проведение детализированной комплексной экспертизы.
1.6. Обеспечение получения заключений структурных подразделений АО «Самрук-Казына». 
1.7. Подготока официальных документов .
1.8. Проведение оценки стоимости инвестиций по реализованным и реализуемым проектам.

2.Требование:

2.1. Общие требования к образованию: 2.2. Отдельные требования к образованию:
Высшее профессиональное образование в профильных областях: финансы/ экономика или менеджмент / управление инвестициями/ управление активами/ реструктуризация бизнеса либо техническое или инженерное образование с подтвержденным опытом работы в сфере менеджмента, стратегии или финансов.
Предпочтительно наличие степени MBA и/или наличие международного сертификата в области финансов: CFA (Level 1, 2) / АССА «Fundamental / Базовый» / СМА / CIMA (Р1, Р2).  Предпочтительно наличие степени MBA и/или наличие международного сертификата в области финансов: АССА «Fundamental / Базовый» / СМА / CIMA (Р1, Р2).
Предпочтительно наличие следующих сертификации по управлению проектами: IPMA (уровень С и выше) / PMI (PMP «Professional» / PgMP) / Prosci / Prince2 «Practitioner». Наличие следующих сертификации по управлению проектами: IPMA (уровень С и выше) / PMI (PMP «Professional» / PgMP) / Prosci / Prince2 «Practitioner».
Предпочтительно наличие сертификата (Basic Data Analysis, Basic Big Data).

2.3. Общие требования к опыту работы: Не менее 5 лет опыта работы в профильных областях: 2.4. Отдельные требования к опыту работы (при отсутствии 5 лет опыта работы) – не менее 3 лет опыта работы в одной из перечисленных специализации и только при наличии дипломов, сертификатов и другого, указанных в п/п. 2.2. п. 2:
инвестиции/ финансы/ реализация крупных проектов/ сделки по слиянию и поглощению/ реструктуризация активов в производственных и/или в инвестиционных компаниях и/или финансовых институтах.
2.5. Не менее 3 лет подтвержденного опыта работы к примеру, в области*:
- сопровождения проектов / сделок М&A;
- проведения процедур due diligence или финансовой оценки предприятий.
2.6. Опыт в области разработки финансовых моделей и инвестиционных меморандумов, привлечения долгового финансирования и работа со стратегическими инвесторами*.
*Область применения для общих и отдельных требований.

3.Знание, навыки:

- Знания основ экономической теории, теории корпоративных финансов, финансового анализа и моделирования, оценки бизнеса;
- Знания законодательства РК, касающегося инвестиционной деятельности;
- Знание передовых практик на казахстанском и международном рынках по своему профилю деятельности;
- Знание организации бизнес-процесса кратко-, средне-, долгосрочного планирования;
- Знание глобальных отраслевых трендов, понимание конъюнктуры рынка РК и стран-партнёров Компании;
- Знания и навыки финансово-экономического моделирования, включая оценку инвестиционных проектов на основе инструментов моделирования;
- Знания в области информационного менеджмента;
- Навыки поиска путей повышения эффективности и оптимизации проектов;
- Понимание принципов идентификации и управления рисками в области управления портфелем инвестиций;
- Навыки проведения эффективной презентации и построения коммуникаций с бизнесом;
- Развитые коммуникационные навыки с широким кругом участников как внутри компании, так и с внешними партнерами (напр., инвесторами, представителями гос. органов, подрядных организации и т.п.);
- Свободное владение государственным и русским языками. Знание английского языка не ниже уровня “ Upper intermediate”.

Условия:

  • Готовность к командировкам.
  • Предпочтительная дата выхода на работу - первая половина января 2021 г.
  • С момента опубликования объявления в течении 10 календарных дней будут приниматься заявки/резюме кандидатов и паралельно предоставляться обратная связь кандидату о соответствии его или не соответствии квалификационным требованиям. В случае соответствия, с кандидатом будет проведено онлайн собеседование с непосредственным руководителем, по его результатам кандидат будет приглашен на тестирование проф.знаний и в случае его прохождения приглашен на онлайн коллегиальное собеседование.
  • Пороговое значение по тестам оценки профессиональных знаний должно составлять не менее 70 % правильных ответов от общего количества вопросов. К коллегиальному собеседованию допускаются кандидаты, получившие при прохождении тестирования, оценку не ниже порогового уровня.
  • Внимание! Товарищество не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или офлайн собеседования (возможно) и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты производят за счет собственных средств.

Необходимые навыки

  • Умение работать в команде. Организационная осведомленность. Эффективное решение проблем.
  • Оптимизация бизнес-процессов