Заместитель директора по финансам и HR филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Административное управление»

от 1 026 400
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Административное управление» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 6 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:
23.09.2026   

Подано заявок:
18

Количество просмотров:
78

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Обеспечивает формирование и утверждение бюджета доходов и расходов ЦА, осуществляет мониторинг и вынесение предложений по их корректировке;
  • Взаимодействует с государственными органами, сторонними организациями и предприятиями, общественными и другими учреждениями и организациями, независимо от форм собственности, а также физическими лицами в рамках деятельности ЦА;
  • Взаимодействует со структурными подразделениями Компании по вопросам материального обеспечения в рамках деятельности ЦА;
  • Организовывает работу по разработке проектов приказов, протоколов, правил, распоряжений и иных локальных актов ЦА;
  • Организовывает в пределах своей компетенции работу в ЦА по своевременному исполнению протокольных решений, распоряжений, приказов, писем и обращений, исполнением планов корректирующих и предупреждающих действий по устранению нарушений и не соответствий; 
  • Осуществляет организацию работы по реализации экономически обоснованной деятельности ЦА, инвестиционных проектов, бюджета расходов и доходов ЦА в рамках своей компетенции;
  • Осуществляет организацию работы по вопросам управления персоналом, оплаты труда, численности персонала, повышения квалификации и постоянного совершенствования подготовки работников ЦА;
  • Обеспечивает работу по формированию потребностей товаров, работ и услуг для нужд центрального аппарата Компании и ЦА И принимает меры для своевременного их обеспечения товарно-материальных ценностей, работ и услуг в рамках своей компетенции;
  • Организовывает работу по финансово-экономической и хозяйственной деятельности ЦА, по мониторингу и исполнению договорных обязательств в части своевременного и полного расчета по заключенным договорам.

Квалификационные требования:

  • Образование: Высшее, профессиональное, по соответствующему профилю деятельностию;
  • Специальность в сфере: транспорт, транспортная техника и технологии; логистика; организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта; автоматизация и управление; электроэнергетика; стандартизация, сертификация и метрология; экономика; менеджмент; финансы; государственное и местное управление; маркетинг; учет и аудит; юриспруденция; международные отношения; правоведение; международное право; информационные системы и/или технические/железнодорожные специальности;
  • Опыт работы: не менее 8 лет опыта работы по профилю деятельности. Опыт работы на руководящей должности: не менее 5 лет на руководящих должностях  в соответствующем профиле деятельности.

Дополнительные требования:

Навыки стратегического планирования, навыки системного подхода, к анализу данных, умение принимать рациональные решения, основанные на тщательном анализе.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр