Комплаенс-офицер

ТОО «СП «Алайгыр» г.Караганда
Требуемый опыт работы: Не менее 5 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
12

Количество просмотров:
303

   Детали конкурса

Обязанности:

Мониторинг законодательства РK и международных стандартов в области комплаенс и противодействию коррупции и иное
  • Проводит мониторинг внешних регуляторных требований и международной практики в области комплаенс, в том числе по вопросам противодействия коррупции и мошенничеству;
  • Актуализирует действующие политики и процедуры Товарищества, в случае изменения регуляторных требований, и информирует Наблюдательный совет и работников Товарищества;
  • Проводит антикоррупционную экспертизу бизнес-процессов и внутренних нормативных документов;
  • Рассматривает материалы, направляемые на рассмотрение Наблюдательного совета Товарищества и Правления Единственного участника, и при необходимости предоставляет соответствующие заключения.
Разработка и актуализация комплаенс-рисков
  • Анализирует бизнес-процессы Товарищества с целью выявления процессов, наиболее подверженных комплаенс-рискам;
  • Проводит мониторинг и оценку комплаенс-рисков;
  • Составляет реестр и карту рисков;
  • Обеспечивает подготовку ежеквартального отчета об оценке комплаенс-рисков и плана мероприятий по их минимизации;
  • Предоставляет руководству Товарищества рекомендации по минимизации комплаенс-рисков и осуществляет контроль за выполнением рекомендаций.
Проверка контрагентов на благонадежность
  • Обеспечивает создание, тестирование и внедрение в Товариществе процедуры проверки благонадежности третьих лиц для Товарищества в соответствии с Инструкцией по комплаенс-проверке контрагентов Товарищества;
  • Проводит проверку третьих лиц на предмет благонадежности.
Проведение служебных расследований, рассмотрение обращений, в том числе по трудовым спорам, поступивших в Товарищество
  • Организует работу рабочих групп/комиссий по расследованиям с привлечением представителей направлений: риски, правовое сопровождение, безопасность, управление человеческими ресурсами и др.;
  • Проводит расследования в области комплаенс согласно сообщениям, поступившим на линию инициативного информирования («горячая линия»)/в письменной форме в виде входящего письма, жалобам третьих лиц, обнаружениям Службы внутреннего аудита АО «НГК «Тау-Кен Самрук» и иных органов, проверкам благонадежности третьих лиц, информациям в СМИ и т. д.;
  • Проводит собственные расследования по обращениям;
  • Координирует процесс расследования до полного завершения и принятия корректирующих мер.
Разработка внутренних нормативных документов Товарищества
  • Разрабатывает и актуализирует внутренние политики, регламенты и процедуры Товарищества по вопросам комплаенс;
  • Актуализирует Кодекс деловой этики Товарищества, обеспечивает его соблюдение работниками Товарищества;
  • Осуществляет контроль за внедрением политик и стандартов комплаенс в Товариществе.
Разъяснение требований в области комплаенс
  • Проводит обучения и тренинги по комплаенс-направлениям для работников Товарищества;
  • Разъясняет работникам требования Кодекса деловой этики Товарищества;
  • Информирует работников Товарищества о требованиях политик и правил комплаенс, и требований законодательств РК в области комплаенс.

Требования:

  • Высшее экономическое, финансовое или юридическое образование. Предпочтительно наличие сертификата международного образца в области комплаенс («ICA International Diploma in Governance Risk and Compliance» или аналогичные сертификаты).
  • Стаж работы не менее 5 лет в области корпоративного управления, аудита, комплаенс, специализирующейся в горнодобывающей или перерабатывающей промышленности, и/или энергетике, и/или машиностроении, и/или в транспортно-логистической сфере.
  • Стаж работы на руководящих должностях не менее 3 лет в области комплаенс или в смежных направлениях: внутренний контроль, риск-менеджмент, юридическое сопровождение.
Должен знать и уметь:
  • Знание Кодекса РК «О недрах и недропользовании»;
  • Знание Закона РК «О Фонде национального благосостояния»;
  • Знание Закона РК «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»;
  • Знание законодательства РК в области комплаенса, включая вопросы по борьбе с коррупцией, отмыванием денег и финансированием терроризма, международных санкций и санкций иностранных государств, имеющих экстра-территориальную юрисдикцию, в том числе международных практик и стандартов.
  • Знания и навыки разработки внутренних корпоративных документов, стандартов, политик и процедур по вопросам комплаенс и этики, а также проведении мероприятий по мониторингу бизнес-процессов в рамках комплаенс-процедур, проведение расследований, формирование отчетности в области комплаенс;
  • Знание специфики бизнеса и коммерческой деятельности Товарищества;
  • Навыки ведения переговоров (высокий уровень общения и эффективного межличностного взаимодействия);

Условия:

  • Оформление в соответствии ТК РК;
  • Социальный пакет (мед.страховка, лечебное пособие к отпуску и. т. д.)
  • Возможность участия в обучении;
  • График работы с 08.30 до 18.00 ч. (Обеденный перерыв с 12.30 до 14.00 ч.)

Необходимые навыки

  • - Коммуникативные навыки (организация совещаний, семинаров).
  • - знание действующего законодательства с учетом последних изменений;
  • - Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, мобильность

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист

Обязательно знание языков

  • Казахский (Продвинутый)
  • Русский (Продвинутый)