Дежурный локомотивного депо -Пункта подмены Каратау (ПП Қаратау) Цех эксплуатации ТЧЭ-31 Жамбылское эксплуатационное локомотивное депо 1 группы НОД-8 (Жамбылское отделение ГП) ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»

от 237 464
ТЧЭ-31 Жамбылское эксплуатационное локомотивное депо 1 группы Жамбылская область
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Сменный график
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
0

Количество просмотров:
447

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

 

   Должностная инструкция

  • проводить инструктаж локомотивных бригад перед поездкой или сменой;
  • лично контролировать своевременность явки локомотивных бригад на работу согласно графику, наряду или вызову;
  • в тех депо, где нет нарядчика локомотивных бригад следить за полным предоставлением локомотивным бригадам отдыха и принимать все зависящие от него меры к недопущению нахождения локомотивных бригад в пунктах оборота сверх установленной нормы времени;

 

  • в случаях отмены или задержки поездов по прибытию заблаговременно уведомить очередную бригаду об изменении времени явки её на работу;
  • проверять записи машинистов, вносимые в «Книгу замечаний машинистов» и передавать в соответствующие смежные службы. О всех случаях, угрожающих безопасности движения поездов, немедленно в установленном порядке ставить в известность руководителей филиала;
  • в установленном порядке обеспечить ведение настольного журнала формы ТУ-1( допускается ведение данного журнала в электронной форме), являющегося оперативным документом учёта, наличия и состояния локомотивного парка, работы и показателей использования локомотивов, а также другой установленной документации;
  • при получении приказа поездного диспетчера незамедлительно обеспечить выдачу локомотивов под пожарные, восстановительные поезда для обеспечения их отправления в установленное время;
  • перед выпуском локомотивов из технического обслуживания лично или через работников смены убедиться в их исправности;

 

 Квалификационные требования

 

  • Образование: высшее, среднее (техническое и профессиональное)
  • Специальность: Транспорт, транспортная техника и технологии. Организация перевозок и управления на железнодорожном транспорте. Техническое обслуживание ,ремонт и эксплуатация подвижного состава железных дорог.
  • высшее ,стаж работы  не менее 1 года, среднее(техническое и профессиональное) не менее 3 лет.

 

 

 

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Техническое и профессиональное образование
  • Колледж