Ведущий инженер-технолог (по безопасности и охране труда) cтанциии Алматы 2, внеклассная филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Алматинское отделение ГП» (НОД-7)

от 234 420
НОД-7 (Алматинское отделение ГП) г.Алматы
Требуемый опыт работы: Не менее 5 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
3

Количество просмотров:
487

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Разработка раздела 4 «Техника безопасности» техническо-распорядительного акта станции;
  • Разработка и представление руководству станции на рассмотрение планов мероприятий по выполнению указаний вышестоящих руководителей по охране труда, по устранению недостатков, выявленных в ходе проверок и по выполнению предписаний инспектирующих органов;
  • Разработка инструкций по охране труда и технике безопасности  для работников станции Алматы-2, программы обучения работников безопасным методам работы, организация изучения правил техники безопасности, производственной санитарии, электробезопасности;
  • Разработка по согласованию с НОДГП-7 комплексного плана улучшения условий охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий, в котором предусматриваются мероприятия по предупреждению несчастных случаев на производстве, по дальнейшему улучшению условий труда и предупреждению заболеваний на производстве, обучение и пропаганду безопасности труда;
  • Участие в проверках санитарно-технических состояний рабочих мест на станции, в работе комиссии по аттестации рабочих мест;
  • Участие в проведении «День безопасности и охраны труда»;
  • Проведение вводного инструктажа по безопасности и охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу работниками, независимо от их образования, стажа работы по профессии или должности, с командированными работниками, при наличии приказа учащимися и студентами согласно приказу прибывшими на обучение или производственную практику.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, Локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта(железнодорожный транспорт); Автоматизация и управление; 
  • Опыт работы: не менее 5 лет

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист

Обязательно знание языков

  • Казахский (Начальный)