Главный специалист Отдела бухгалтерского учета филиала АО «KTZ Express» - «KTZE Южный»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Проведение первичных документов (по заработной плате и по командировочным расходам) в системе 1С ЗУП, 1С УХ Филиала;
- Составляет и предоставляет в органы государственных доходов декларации, расчеты по налогам и другим обязательным платежам в бюджет, ЕНПФ и соц. отчислениям за налоговый период (ФНО 200.00) с целью соблюдения налогового законодательства;
- Начисление заработной платы, пособий и других выплат, предоставляемых работникам, расчет налогов, расчет страховых взносов в системе 1С ЗУП, 1С УХ;
- Проверка корректного отражения и сверки заработной платы с 1С ЗУП в УХА по статьям затрат и кодов статья расходов;
- Предоставление информацию по исполнительным листам и алиментам;
- Предоставление информации по запросам внешних аудиторов в рамках проведения аудита финансовой отчетности Филиала.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность: Специальность: Бухгалтерский учёт, анализ и аудит, экономика и финансы.
- Опыт работы: не менее 2 лет работы по профилю деятельности.
Дополнительные требования:
- навыки использования компьютерной программы SAP EHP, SAP XRP, SAP BW, учетной системы Фаворит; 1С: Предприятие;
- знание системы «Клиент-Банк»;
- знание бухгалтерского и налогового законодательства.
- навыки эффективного взаимодействия с внешними аудиторами в рамках обзора/аудита финансовой отчетности;
- наличие сертификата «Профессиональный бухгалтер Республики Казахстан».
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр