«ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы – «Көп функционалды қызмет көрсету орталығы» бағалы қағаздармен, жылжымайтын мүлікпен жұмыс істеу функционалдық бағытының менеджері

от 285000
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
5

Қаралған саны:
409

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

  • Қоғам Басқармасы мен Директорлар кеңесі шешімдерінің жобаларын, оның ішінде еншілес ұйымның жалғыз акционерінің (қатысушысының) айрықша құзыретіне жататын мәселелер бойынша белгіленген тәртіппен дайындау бойынша іс-шараларды жүзеге асырады;
  • Қоғамның акцияларын орналастыру қорытындылары туралы есептерді ұсыну және Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен оларды бекіту үшін уәкілетті органға құжаттарды дайындау жөніндегі іс-шараларды жүзеге асырады;
  • Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен Қоғамның бағалы қағаздарын шығару проспектісіне енгізілген өзгерістер мен толықтыруларды мемлекеттік тіркеу жөніндегі уәкілетті органға құжаттарды дайындау бойынша іс-шараларды жүзеге асырады;
  • Қоғамның жеке шотына заңды тұлғалардың акцияларын есепке алу/есептен шығару бойынша құжаттарды дайындау бойынша іс-шараларды жүзеге асырады;
  • Қаржылық есептілік депозитарийінің және қор биржасының интернет-ресурсында корпоративтік оқиғаларды орналастыру бойынша қызметті жүзеге асырады: Қоғамның акцияларын орналастыру қорытындылары туралы есептерді бекіту және акцияларды шығару проспектісіне енгізілген өзгерістер мен толықтыруларды мемлекеттік тіркеу туралы. , акцияларды жою. ;
  • Жеке және заңды тұлғалардың, Қоғамның құрылымдық бөлімшелері мен еншілес ұйымдарының өтініштерін қарайды және оларға жауаптар дайындайды, Федералдық салық қызметінің құзыретіне жататын мәселелер бойынша қорытындылар дайындайды.

Біліктілік талаптары:

  • Жоғарғы білім;

  • Мамандығы: экономика, менеджмент, маркетинг, есеп және аудит, құқықтану, қаржы, халықаралық құқық, жерге орналастыру және кадастр;
  • Жалпы жұмыс өтілі (қанша жыл және қай салада): Міндетті: экономика, менеджмент, маркетинг, есеп және аудит, құқық, қаржы, жерге орналастыру және кадастр салаларында кемінде 2 жыл;
Қажеттілігі: экономика, менеджмент, маркетинг, есеп және аудит, құқықтану, қаржы саласында кемінде 3 жыл.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Ғылым кандидаты
  • Ғылым докторы