Начальник бухгалтерского учета Павлодарского эксплуатационного локомотивного депо(ТЧЭ-18) филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Павлодарское отделение ГП»(НОД-3)
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- контроль за организацией бухгалтерского и налогового учета в Филиале в рамках своего структурного подразделения;
- обеспечение полного и достоверного учета имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, своевременное отражение в системе SAP бухгалтерских операций, связанных с их движением;
- осуществление контроля за достоверным и своевременным отражением хозяйственных операций на счетах бухгалтерского учета;
- обеспечение своевременного и правильного оформления документов, выполняемых работ и услуг, расчетов по заработной плате, контроль за правильным начислением и перечислением налоговых и других обязательных платежей в бюджет в соответствии с законодательством, пенсионных и обязательных отчислений;
- составление и сдача ведомственной финансовой отчетности Филиала по своему структурному подразделеню, по формам, утвержденным Компанией, её формирование в системе SAP;
- соблюдение безопасности эксплуатации программно - технических средств системы «Интернет-Банкинг», проведение платежей в системе «Банк -Клиент» с соблюдением требований, установленных Компанией по информационной безопасности;
- достоверное и своевременное предоставление информации по своему структурному подразделению для формирования налоговой, финансовой и статистической отчетности Филиала;
- подготовка и контроль за своевременным проведением инвентаризации денежных средств, основных средств, товарно-материальных ценностей и расчетов;
- участие в проведении инвентаризации, оформление инвентаризационных и сличительных ведомостей: расчетов, инвестиций, денег, денежных документов и бланков строгой отчетности Филиала;
- согласование заявок, первичных документов, договоров, соглашений, регламентов в пределах своей компетенции по вопросам бухгалтерского, налогового и статистического учета;
- обеспечение строгого соблюдения кассовой и расчетной дисциплины, должного порядка в хранении бухгалтерских документов и бухгалтерского архива.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Бухгалтерский учет и аудит, Финансы
- Опыт работы: по специальности, в том числе на руководящей должности не менее 5 лет;
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
Обязательно знание языков
- Казахский (Начальный)