Задачи и обязанности:

• определяет стратегию развития технологий;
• отвечает за бюджет;
• определяет технологический стек;
• определяет подходы к разработке, исследованиям и запуску новых продуктов;
• обеспечивает соответствие инфраструктуры целям компании;
• является основным контактным лицом для руководства компании с точки зрения технологий;
• отвечает за наем, а также за эффективную работу технических подразделений.

Проекты:

• внедрение гибких подходов к разработке;
• выстраивание продуктового подхода в компании;
• переход на новый технологический стек;
• запуск R&D-лаборатории;
• вывод на рынок новых продуктов;
• повышение отказоустойчивости сервисов и производительности систем;
• разработка новых систем и доработка существующих.

Условия:

• Обучение и прохождение курсов повышения квалификации (в том числе международного образца) работникам;
• Лечебное пособие для оздоровления к оплачиваемому ежегодному трудовому отпуску в размере 2 (двух) должностных окладов;
• Квартальные премии;
• Материальная помощь по памятным событиям;
• Современный и комфортабельный офис;
• Утренняя и вечерняя развозка служебными автобусами, которые курсируют по всем районам столицы;
• Полная занятость с графиком работы с 9.00 до 18.30, 5/2.

Необходимые навыки

• - Управление проектами;

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Магистр
• Техническое и профессиональное образование