Электр монтер (байланыс желісі, аға) секция 1 топ Байланыс желісі ауданы ст. Спутник №132 Павлодар электрмен жабдықтау дистанциясы Павлодар магистральдық желі филиалы «ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы – «Магистральдық желі дирекциясы»
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Құрметті талапкер!
Бос орынға өтінім берер алдында конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
Білімі, жұмыс тәжірибесі, дағдылары және т.б. туралы берілген ақпараттың дұрыстығына жауапкершілік. өтініш берушіге жүктеледі.
Түйіндемеде лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін білімі және жұмыс тәжірибесі туралы сенімді ақпарат болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ жұмысқа қабылдаушы үміткерді конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама жіберілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтаманы ұсыну қажет.
Сертификат өзекті ақпаратты қамтуы және конкурстық іріктеуден 2 (екі) ай бұрын алынған болуы тиіс. Анықтаманы EGov электронды порталы арқылы «Жұмыспен қамту және жұмыс іздеу» бөлімінде алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басшы лауазымына үміткер болсаңыз, онда тиесілілікті және мүдделер қақтығысын тексеру үшін «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің талабы бойынша көрсетілген құжаттарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды тапсыру қажет. шаблондар:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- кандидаттың және оның жұбайының (зайыбының) мүлкі мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсырғаны туралы мәліметтер (хабарлама);
- кандидаттың сауалнамасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап беріп жатсаңыз, job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңізде өзекті ақпарат бар екеніне көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Жеке кабинетіңіздегі тиісті хабарландыруларды орындауыңызды сұраймыз.
Білу маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауыстырудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың кез келген кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдау/аудару ұсынылса/кеңес болса, бұл алаяқтық!
Сіздерді абай болуға, алаяқтық схемаларға араласпауға және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспауға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 нөміріне хабарлаңыз. mail@sk-hotline.kz электрондық поштасы арқылы немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасында.
Лауазымдық міндеттері:
1. Анықталған ақауларды тіркеу және оларды жоюды ұйымдастыру. Электрмен жабдықтау және электр беру желілері құрылғыларының, трансформаторлық қосалқы станциялардың, пакеттік трансформаторлық қосалқы станциялардың ақауларын болдырмау және кедергілерді жою бойынша іс-шараларды жүзеге асыру.2. қауіпсіздік ережелері мен белгіленген технология бойынша жұмысқа бұйрықтарды, жұмысқа бұйрықтарды ресімдеу және қызмет көрсететін персоналға нұсқау беру.
3. қауіпсіздік ережелеріне сәйкес пойыздарға ескертулер беру, электриктер мен электриктерге нұсқау беру.
4. Әуе түйіспелі торап аймағының аға электрикінің қатысуын талап ететін күрделі жұмыстарды орындау кезінде жеке бақылау, Қауіпсіздік ережелерінің сақталуын және орындалатын жұмыстардың сапасын мерзімдік тексеру.
5. ДПР желісінің түйіспелі желі құрылғыларының жағдайын тұрақты бақылау, тексерумен айналма жолдар жасау, ток жинауды тексеру,
Техникалық қызмет көрсету ережелеріне сәйкес ақауларды анықтау және оларды жоюды ұйымдастыру.
6. көліктік-қалпына келтіру жабдықтарының (АДМ, АРВ, автопартиялар) тұрақты дайындығын қамтамасыз ету және оларды тиісті жағдайда ұстау; авариялық қор нормаларына сәйкес олардың қажетті материалдармен және бөлшектермен жабдықталуын қамтамасыз ету, ТО-1, ТО-2, техникалық қызмет көрсету станцияларының орындалуын бақылау, вагондардағы жөндеу жұмыстары.
7. жүргiзушiлер мен iлеспе адамдар үшiн брифингтер өткiзу, қызмет көрсетiлетiн аумақтағы ТҚА станцияларын зерделеудi ұйымдастыру, жүргiзушiлермен және iлеспе адамдармен қозғалыс қауiпсiздiгiн қамтамасыз ету мәселелерi бойынша профилактикалық жұмыс;
8. отын-энергетикалық ресурстарды ұтымды пайдалану нормаларын сақтау және пайдалану және өндірістік қажеттіліктерге отын-энергетикалық ресурстардың өнімсіз жұмсалуын болдырмау мақсатында өздігінен жүретін жылжымалы құрам мен көлік құралдарын пайдалануды жүзеге асырады.
9. жұмыста болмаған кезеңде дистанция бастығының бұйрығына сәйкес қабылдау-тапсыру актісін дайындай отырып, тауарлық-материалдық құндылықтарды алмастыратын тұлғаға беруге.
10. Уәкілетті орган матрицасы бойынша электрмен жабдықтау дистанциясының қызметкерлері жүзеге асыратын электрмен жабдықтау құрылғыларының жұмысы үшін SAP RWP жүйесінде (AMS MRO) материалдарды есептен шығарудың дұрыстығы мен уақтылығын қамтамасыз ету.
Біліктілік талаптары:
Білім
жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
орта (техникалық және кәсіптік)
Саладағы мамандық
Электр энергетикасы өнеркәсібі
Темір жолдардың электр жүйелерін электрмен жабдықтау, пайдалану, техникалық қызмет көрсету және жөндеу; Электр станцияларының, қосалқы станциялардың және желілердің электр жабдықтары
Жұмыс тәжірибесі
тәжірибе қажет емес
кем дегенде 2 жыл
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Техникалық және кәсіптік білім беру