Атырау станциясының бастығы "ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС - "Батыс"филиалының Атырау бөлімшесі

от 360460

НОД-13 (Атырауское отделение ГП) Атырау облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 6 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын жабылды

Құрылған күні:: 11.03.2024
Берілген өтінім:: 1
Қаралған саны:: 623

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Вагондарды бекітуге арналған тежегіш аяқ киімдер мен құрылғылардың болуы мен жарамдылығына тексеру жүргізу бойынша жұмысты ұйымдастырады және жауапты болады және кемшіліктер анықталған кезде оларды жою жөнінде шаралар қабылдайды (айына 1 рет, актіні ресімдей отырып).
Станция бойынша кезекші, поезд машинисі мен станция қызметкерлері арасында поездарды қабылдау және жөнелту, маневрлік жұмыс жүргізу кезінде келіссөздердің дұрыстығына тексеру жүргізеді, вагондарды "ҚТЖ "ҰК" АҚ филиалының қызметкерлерімен бірлесіп бекітеді - сигнал беру және байланыс қашықтығы (айына 2 рет, актіні ресімдей отырып).
"Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау күнін" (актіні ресімдей отырып, айдың екінші сәрсенбісі) өткізу бойынша жұмысты ұйымдастырады және жауапты болады.
Қоғам, компания, Филиал басшылығының келіп түскен телеграф нұсқауларының және телеграф нұсқауларында көрсетілген талаптардың орындалуына жұмысты ұйымдастырады және жауапты болады.
Қажетті материалдарды ресімдей отырып, қозғалыс қауіпсіздігі, еңбекті қорғау және тасымалданатын жүктердің сақталмауы талаптарының бұзылуына жедел талдау жүргізу бойынша жұмысты ұйымдастырады және жауапты болады.
Жұмысты ұйымдастырады және өткізу бойынша жауапты болады
Белгіленген талаптарға сәйкес (актіні ресімдей отырып) ашық жылжымалы құрамда жүктерді тиеу мен бекітудің және габаритті емес жүкті тиеудің техникалық шарттары талаптарының орындалуын тексеру.
Кірме жолдарға вагондарды беру және жинау туралы шарттардың бар-жоғын және олардың жергілікті нұсқаулықтардың, станция ТРА және басқа да регламенттеуші құжаттардың (ай сайын) талаптарына сәйкестігін тексеру бойынша жұмысты ұйымдастырады және жауапты болады.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Саладағы мамандығы: Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі);
Жұмыс тәжірибесі: кемінде 7 жыл, оның ішінде станция бастығының орынбасары (жедел жұмыс бойынша)/бас инженер лауазымында кемінде 2 жыл және поезд диспетчері / бөлімше бойынша кезекші лауазымдарында кемінде 2 жыл