Обязанности:

• вести документацию по работе с персоналом (табель учета рабочего времени, оформление текущих отпусков, служебных записок, распоряжений, командировок в СЭД «Lotus Notes», допусков, квалификационных удостоверений, составление авансовых отчетов по командировкам и обработка предоставленных документов, связанных с пребыванием в командировке и т.д.)
• вести работу по ИСМ;
• доводить информацию, касающуюся кадровых вопросов и штатному изменению по Филиалу;
• работать с поставщиками товарно-материальных запасов (далее – ТМЗ), мониторинг договоров, координация работы материально-ответственных лиц (далее – МОЛ) Филиала;
• осуществлять ведение технической документации: справочников, паспортов, журналов и т.д ;
• участвовать в составлении годовых и месячных планов работы отдела и Филиала, обеспечивать их исполнение и составление отчетов по ним;
• разрабатывать и пересматривать должностные инструкции подчиненного персона.

Требования:

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Стаж работы по профилю деятельности не менее одного года;
• Уверенное владение на уровне специалиста пакетом офисных программ;

• Умение грамотно организовать рабочий процесс;
  Нацеленность на развитие. 

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Магистр
• Техническое и профессиональное образование

Обязательно знание языков

• Казахский (Профессиональный)
• Русский (Профессиональный)