Заң секторының менеджері

Ақбастау БК АҚ Шымкент қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос жұмыс орын тоқтатылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
14

Қаралған саны:
147

   Конкурс туралы

Лауазымдық жауапкершілік:

Негізгі функцияларды жүзеге асыру үшін YUS менеджеріне келесі лауазымдық міндеттер жүктеледі: • Қоғам қызметінің мәселелері бойынша Қоғамның құрылымдық бөлімшелері жіберген құжаттардың жобаларына құқықтық сараптама жүргізу; • Қоғамның мүліктік және басқа да заңды құқықтары мен мүдделерінің бұзылуын болдырмау мақсатында құқықтық сараптама жүргізу кезінде Қоғамның қызметінде құқық бұзушылықтардың алдын алу; • Талапкердің, жауапкердің және/немесе үшінші тұлғаның өкілі ретінде белгіленген тәртіпте Қоғамның мүддесін білдіретін талап қою жұмыстарын жүргізу; қаралып жатқан және аяқталған сот істерін есепке алуды және сақтауды жүзеге асырады; • Қоғам қызметкерлеріне Қоғам қызметіне қатысты Қазақстан Республикасы заңнамасының нормаларын түсіндіру; • Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінен келіп түскен материалдарды қарау және Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкестігіне және Қоғамның мүдделерін қорғауға құқықтық сараптама жүргізу; • Қоғамның басқа бөлімшелерімен бірлесіп ұрлық, жымқыру, жетіспеушілік және басқа да құқық бұзушылықтар бойынша материалдарды сотқа, тергеу және сот органдарына жіберу үшін дайындау; • Анықталған кемшіліктерді жою және Қоғамның шаруашылық-қаржылық қызметін жақсарту бойынша ұсыныстар әзірлеу мақсатында шаруашылық келісімшарттарды жасау және орындау тәжірибесін талдау; • Ұсынылған материалдар бойынша құқықтық сараптама нәтижелері бойынша қорытындылар дайындау; • Келісімшарттарды, хаттарды, шешімдерді, хаттамаларды және құқықтық сараптаманы қажет ететін басқа да құжаттарды дайындау, қарау және бекіту; • ҚҰҚЫҚТЫҚ БІЛІМ мен дағдыларды талап ететiн мәселелер бойынша Қоғам әзірлеген құжаттарды iндеуге қатысу; • Қазақ Республикасы Қазақстан Республикасының Қазақстан республикалары; • Қалай жалғастыру керек; • Талаптарды қарауға қатысу, талаптылар қара тәжірибесін жалпылау, сотта істі қарау кезінде Қоғамның муддесін білдіру; • Тікелей басшының, бас директордың және қажет болған жағдайда Қоғамның жедел, өндірістік, басқа да жиналыстары мен басқа да басшыларының жеке нұсқаулары мен жүктелген тапсырмаларын уақтылы орындау; • Өз құзыреті шегінде жұмыс берушінің актілерін, ережелерін, ережелерін, нұсқауларын және қызметкердің еңбек қызметіне қатысты Қоғамның басқа да құжаттарын жеке орындауын қамтамасыз ету; • Еңбек, ұжымдық шарттарға, осы лауазымдық нұсқаулыққа, жұмыс берушінің актілеріне және Қоғамның басқа да бақыланатын құжаттарына сәйкес жүктелген міндеттерді, еңбек міндеттерін адал, уақтылы және сапалы орындау (егер көлемді және көлемде орындау мүмкін болмаса). уақытында немесе сұрақтар туындаса, қызметкер тікелей басшыға есеп беруге және қажет болған жағдайда тапсырмаларды, тапсырмаларды және т.б. орындау мерзімін ұзартуы керек). • Еңбек шарты бұзылған/тоқтатылған кезде (қажет болған жағдайда) белгіленген тәртіппен және еңбек шартының талаптарына сәйкес Қоғамға тиесілі құжаттарды, материалдарды және басқа да мүлікті беру; • DP-057 «Этика және сәйкестік кодексінің» талаптары мен ережелерін сақтау; • Компанияның бас директорын және/немесе тәуекел және сәйкестік жөніндегі қызметкерін хабардар ету және/немесе «Қазатомөнеркәсіп» ҰАК» АҚ сенім телефонына алдағы, жалғасып жатқан немесе жасалған сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық туралы кез келген ақпаратқа байланысты хабарласу;

Білім:

Жоғары заңгерлік білім

Дағдылар:

• Заңнама, нормативтік актілер • орындалған жұмыстар мәселелері бойынша Қазақстан Республикасы; • орындалатын жұмыстың өзекті мәселелеріне қатысты әдістемелік материалдар; • Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасының негіздері; • Қазақстан Республикасының сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнамасының негіздері; • Жер қойнауын және қоршаған ортаны қорғау ережелерінің негіздері; • Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өндірістік санитария және өрттен қорғау ережелері мен нормалары; • Азаматтық қорғау, өнеркәсіптік және радиациялық қауіпсіздік саласындағы ережелер мен ережелер;

Қосымша:

• Жергілікті және шетелдік серіктестермен жұмыс істеу және келіссөздер жүргізу дағдылары; • Компанияның ішкі саясаты мен процедураларын әзірлеу және енгізу; • Компьютермен жұмыс (Microsoft Office бағдарламалық пакеті, соның ішінде Power Point), «Параграф» деректер базасы және т.б.).

Білетін тілдер:

Қазақ және орыс тілдері– еркін; Ағылшын тілі – орта деңгей