Начальник пункта технического обслуживания -15 ст.Нур-Султан (нечетный парк) вагонного депо по эксплуатации Астанинского эксплуатационного вагонного депо (ВЧД-8) филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Акмолинское отделение ГП»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Проверять выполнение должностных обязанностей старших осмотрщиков вагонов, осмотрщиков вагонов, слесарей по ремонту подвижного состава, вагонных операторов.
- Проведение с работниками ПТО нечетного парка ст. Астана первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажа по техники безопасности и охране труда с записью ТНУ – 19.
- Принимает участие в ознакомлений работников ПТО с телеграфными указаниями, приказами, распоряжениями руководства депо и вышестоящими структурными подразделениями по безопасности движения.
- Проводить проверки соблюдения приказов, инструкций и технологического процесса работниками ПТО нечетного парка и Контрольных постов Тастак, Жайнак.
- Участвовать в расследованиях и оперативных совещаниях по случаям браков, задержек поездов, нарушений технологии ремонта и технического обслуживания вагонов, нарушений технологической дисциплины, инструкций и приказов.
- Давать работникам ПТО разъяснения на основании действующих приказов, распоряжений и инструкций по кругу выполняемых обязанностей.
- Вносить предложения руководству депо о поощрении работников за образцовую работу, выявление неисправностей в труднодоступных местах и другим видам поощрения, а также о привлечении к ответственности работников за нарушение трудовой и технологической дисциплины.
- осуществляет общее руководство и организует выполнение плановых заданий по техническому обслуживанию, без отцепочному ремонту вагонов при безусловном обеспечении безопасности движения поездов, сохранности перевозимых грузов
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны и Вагоностроение)
- Опыт работы: не менее 5 лет на руководящих должностях службы, эксплуатационном вагонном депо, в том числе в должности инструктора, мастера, начальника пункта технического обслуживания не менее 3 лет
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр