Ведущий бухгалтер отдела бухгалтерии Регионального филиала по пассажирским перевозкам "Северный" АО «Пассажирские перевозки»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- осуществление своей деятельности в соответствии с требованиями системы менеджмента качества;
- своевременно проводить расчет заработной платы работников Филиала в срок до 4 числа месяца, следующего за расчетным месяцем, и в срок до 25 числа месяца отчетного месяца расчет налогов и обязательных платежей в бюджет;
- формировать в программе бухгалтерского учета списки на перечисление заработной платы работников Филиала, налогов и обязательных платежей в бюджет за отчетный период, отпускные и командировочные;
- формировать заявку на финансирования выплаты заработной платы, налогов и обязательных платежей в бюджет за отчетный период в соответствии с Правилами движения денег;
- формировать в бухгалтерской программе «Фаворит» расчетные листки и предоставлять работникам Филиала в срок до 10 числа каждого месяца, на бумажном носителе либо по электронной почте;
- обеспечить своевременное и достоверное предоставление оперативной месячной и квартальной и годовой отчетности по вверенному ему участку;
- производить расчет Резерва по неиспользованным отпускам на основании данных предоставленных работниками кадровых служб в установленные сроки;
- выполнять работу по учету заработной платы работников Филиала, осуществлять прием и контроль первичной документации по данному участку работы, подготавливать к обработке и обрабатывать данные. Правильное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с начислением и удержанием сумм по заработной плате. Производить окончательную сверку начисленной заработной платы с первичными документами и с формами отчетности ФО-6, ВФО-21,22, 24,25;
- не допускать образование долгов за работниками Филиала по заработной плате;
- производить удержания из заработной платы работников только с письменного его согласия, либо по решению суда;
- контролировать начисление и правильность перечисления алиментов и направлять в адрес судебных исполнителей отчет об удержанных алиментах;
- контролировать начисление и правильность перечисления и удержаний по исполнительным документам и направлять в адрес судебных исполнителей отчет об удержанных исполнительных листов;
- своевременное начисление и перечисление командировочных расходов, учет авансовых отчетов по прибытию с командировок работников Филиала правильное отражение на счетах баланса;
- осуществлять контроль над своевременным финансированием переданных заявок на финансирование в Общество;
- контролировать достоверное отражение на счетах бухгалтерского учета всех осуществленных операций по учету заработной платы и иных операций, сверка по счетам заработной платы с бухгалтерским балансом ФО-1;
- своевременно установленные сроки Обществом составлять представлять руководству Филиала запрошенную оперативную информацию и бухгалтерскую отчетность Филиала;
- участвовать в подготовке мероприятий, по предупреждению переплат и не доплат по заработной плате, нецелевого расходования денежных средств, в целях предупреждения нарушений законодательства финансово хозяйственной деятельности Филиала;
- участвовать в проведении анализа финансово-хозяйственной отчетности Филиала;
- принять на себя обязанности о неразглашении сведений, составляющих коммерческую тайну Филиала, которые будут доверены или станут известны в ходе работы;
- осуществлять деятельность в соответствии с требованиями интегрированной системы менеждмента;
Квалификационные требования:
- Образование: высшее
- Специальность: Учет и аудит; Финансы;
- Опыт работы: не менее 3 года по профилю деятельности.
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр
Похожие вакансии
