Начальник отдела ремонта и контроля (ТЧЭ-2) филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Актюбинское отделение ГП» (НОД-11)

479 601 - 501 007
ТЧЭ-2 АКТЮБИНСКОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ ЛОКОМОТИВНОЕ ДЕПО 1 группы Актюбинская область
Требуемый опыт работы: Не менее 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
4

Количество просмотров:
353

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:
  • Оформление документации при постановке тепловозов во временный резерв локомотивов (ВРЛ) и их изьятия.
  • Оформление документации по списанию ТПС.
  • Контролирует работу инженеров-технологов, техников отдела.
  • Обеспечение контроля по выполнению мероприятий по устранению выявленных нарушений по технике безопасности.
  • Участвует в служебном расследовании нарушений безопасности движения поездов и маневровой работе, таких как 1) событие 2) инцидент.
  • Учатисе в определение с представителями ремонтной базы и других смежных служб. неисправности узлов, агрегатов тепловозов и причины задержки грузовых поездов.
  • Составляет план мероприятия по улучшению технического состояния локомотивов приписного парка, также уменьшения неплановых отцепок.
  • Планирует, также подает корректировку в головные Сервисные центры локомотивов приписного парка на плановые виды сервисного и технического обслуживания,  также контролирует выполнение плана отцепки согласно утвержденного графика, не допуская перепробегов. и т.д.
Квалификационные требования:
  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (локомотивы и локомотивное хозяйство)
  • Опыт работы: по профилю деятельности не менее 3 лет 

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр
  • Кандидат наук
  • Доктор наук