Старший менеджер департамента логистики и сбыта

Степногорский серно-кислотный завод - ТОО "SSAP" г.Степногорск
Требуемый опыт работы: Не менее 5 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
1

Количество просмотров:
105

   Детали конкурса

Обязанности:

  • Формирование оптимальных логистических схем и методов транспортировки продукции товарищества в адрес потребителей;
  • Определение расходов, необходимых товариществу для аренды железнодорожного подвижного состава и оплаты услуг по перевозке железнодорожным транспортом по путям общего пользования;
  • Определение объема расходов, необходимых товариществу для оплаты услуг: по предоставлению подъездного пути для проезда подвижного состава при условии отсутствия конкурентного подъездного пути; по предоставлению подъездного пути для маневровых работ, погрузки-выгрузки, других технологических операций перевозочного процесса, а также для стоянки подвижного состава, непредусмотренных технологическими операциями перевозочного процесса при условии отсутствия конкурентного подъездного пути; локомотивной тяги; коммерческого осмотра и взвешивания вагонов;
  • Проведение анализа потребности Товарищества в аренде железнодорожного подвижного состава в количестве, необходимом для исполнения Товариществом договорных (контрактных) обязательств перед потребителями. Обеспечение исполнения указанного(-ых) договора(-ов) в течение всего периода его/их действия;
  • При необходимости, организация заключения и исполнение Товариществом соглашений (договоров), связанных с перевозочным процессом на железнодорожном транспорте;
  • В порядке, определенном законодательством Республики Казахстан в области железнодорожного транспорта, формирование перевозочных документов, связанных с отправкой и получением груза, железнодорожного подвижного состава, в том числе в автоматизированной системе управления «Договорная и коммерческая работа». При необходимости, внесения изменений и дополнений в указанные перевозочные документы;
  • Формирования «Плана отгрузок» на предстоящий плановый (год) период с ежемесячным распределением объема поставок. При необходимости, внесение изменений и дополнений в «План отгрузок»;
  • Мониторинг дислокации арендуемого железнодорожного подвижного состава на ежедневной основе;
  • Взаимодействие с участниками железнодорожного перевозочного процесса (грузополучатели/грузоотправители, перевозчик, ветвевладельцы) по вопросам, затрагивающим интересы Товарищества, в том числе по вопросам: соблюдения нормативного срока простоя арендуемого железнодорожного подвижного состава на станции/ станциях назначения; соблюдения сроков перевозки грузов по путям общего пользования и т.п.

Требования:

  • Уровень образования: Высшее;
  • Профиль образования: Технический (предпочтительно в области железнодорожного транспорта) , экономический или юридический;
  • Опыт работы в профессиональной среде (профиль): Опыт работы в сфере материального-технического снабжения/логистики/организации отгрузок/управлении запасами в производственной компании/холдинговой компании (предпочтительно в отрасли нефтехимии);
  • Опыт работы в профессиональной среде (длительность), лет: Не менее 5 (пяти) лет.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист