Начальник отдела технической документации Центральной лаборатории пути филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Акмолинское отделение магистральной сети»

479 601 - 501 007
Центральная лаборатория пути
Требуемый опыт работы: От 3 до 6 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
16

Количество просмотров:
213

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • формирует годовой и перспективный плана по разработке нормативно-технической документации по хозяйству пути
  • проводит работу по переработке нормативно-технических документов, технологических процессов и карт, обеспечивает внесение изменений и дополнений в документы при внедрении в эксплутацию новых устройств и сооружений по путевому хозяйству
  • участвует в формировани заявок на закуп товаров, работ, и услуг по разработке, актуализации нормативно технической документации, выполняемой подрядной организации
  • осуществляет разработку технической спецификации на закуп товаров, работ и услуг по разработке, актуализации нормативно-технической документации, выполняемой подрядной организацией по хозяйству пути
  • осуществляет проверку качественного выполнения подрядными организациями осуществляющими разработку и переработку нормативно-технических документов по эксплуатации, содержанию и ремонту устройств и объектов по путевому хозяйству с учетом внедряемых новых передовых технологий для филиалов Компании, деятельность которых координируется Дирекцией (далее - Филиалы)
  • проводит работу по разработанных подрядными организациями нормативно-технических документов по эксплуатации, содержанию и ремонту устройств и объектов по путевому хозяйства на соответствие законодательным актам Республики Казахстан и локальным актам Компании документов на государственном языке
  • согласованию разработанных нормативно-технических документов по эксплуатации, содержанию и ремонту устройств и объектов путевого хозяйства с причастными структурными подразделениями Дирекции, Компании, аффилированными акционерными обществами и при необходимости с уполномоченными государственными органами Республики Казахстан (внесение изменений и предложений в нормативно-техническую документацию)
  • осуществляет рассмотрение проектов нормативно-технических документации, поступивших от структурных подразделений Дирекции, Филиалов и аффилированных акционерных обществ в соответствии с требованиями локальных актов Компании, Дирекцииа
  • осуществляет проведение анализ потребности в разработке, переработке и приобретении нормативно-технической документации
  • осуществляет контроль выполнение годового плана по разработке и переработке нормативно-технической документации по департаменту пути

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Строительство» (Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство; Мосты и транспортные тоннели); Транспортное строительство; «Транспорт, транспортная техника и технологии»; «Техническая эксплуатация подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования».
  • Опыт работы: не менее 5 лет по профилю деятельности, в том числе на руководящих должностях не менее 4 лет.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр