Главный инженер Жанааркинской дистанции сигнализации и связи филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Карагандинское отделение магистральной сети»
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
- Контроль и организация работ по техническому обслуживанию приборов автоматики и телемеханики, включая работы по их ремонту, испытанию на соответствие техническим требованиям, с заданным уровнем надежности, комплексной их замене по срокам. Агрегатному ремонту и замене электроприводов;
- участие в комиссионном месячном осмотре пути, стрелочных переводов на станциях в соответствии с локальным актом компании;
- организация работ по вводу в эксплуатацию устройств автоматики, телемеханики и связи, при изменении схемных решений, реконструкции, модернизации и новом строительстве;
- организация работ планирования топливно-энергетических ресурсов.Контроль по их рациональному использованию на производственные нужды, разработка мероприятий по их снижению;
- заключение, расторжение с работниками дистанции договоров о полной материальной ответственности, внесение изменений в указанные договора;
- контроль за сохранностью и рациональным использованием материальных ресурсов по дистанции;
- обеспечение создания благоприятного климата в коллективе по повышению антикоррупционной культуры и нетерпимости к коррупции;
- координация и контроль за выполнением требований локальных актов по охране труда и производственной безопасности, выполнение нормативов по безопасности движения;
- расследование и рассмотрение обстоятельств несчастных случаев и иных повреждений здоровья работников, связанных с трудовой деятельностью, принятие мер по предупреждению производственного травматизма;
- контроль исполнения«Плана комплексных мероприятий по улучшению условий и безопасности труда»;
- участие в работе комиссии«Аттестация производственных объектов по условиям труда», для определения оценки условий труда работников Дистанции;
- разработка мероприятий по улучшению условий труда на рабочих местах, для снижения вредных факторов и вывода работников из вредных условий труда;
- разработка комплексных мероприятий по улучшению условий и безопасности труда, на основании идентификации опасностей и оценки рисков и аспектов, а также обеспечение выполнения комплексных мероприятий на год в Дистанции;
- рассмотрение состояния производственного травматизма ;
- анализ случаев по системе информации «Человек на пути», составление превентивный мероприятий по улучшению ее функционирования;
- организация обучения и проверки знаний работников по вопросам безопасности и охраны труда;
- организация планирования и контроль выполнения планово-предупредительных работ и осмотров электроустановок в Дистанции. Приемку их в эксплуатацию;
- проведение проверок состояния электробезопасности и технической исправности содержания электроустановок в Дистанции. Определение мест повышенной опасности;
- обеспечение работников Дистанции необходимыми санитарно-гигиеническими условиями, специальной одеждой, обувью, средствами индивидуальной защиты, моющими и дезинфицирующими средствами, медицинскими аптечками, молоком, в соответствии установленным нормам;
- организация внутреннего контроля охраны окружающей среды в Дистанции.
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Автоматизация и управление на железнодорожном транспорте; Радиотехника, электроника и телекоммуникации на железнодорожном транспорте; Автоматика, телемеханика и связь на железнодорожном транспорте, Радиосвязь и радиовещание
- Опыт работы: на руководящих должностях не менее 5 лет
Необходимые степени образования
- Бакалавр
- Специалист
- Магистр