Обязанности:

1) осуществлять руководство и обеспечивать выполнение задач и функций, возложенных на отдел в соответствии с Положением об отделе корпоративного развития и ИСМ.
2) распределение заданий между сотрудниками отдела с последующим контролем за их исполнением и обеспечением решения задач;
3) участие в рассмотрении политик и процедур Общества и разработка рекомендаций по их изменению в целях усиления системы управления и контроля над рисками Общества;
4) разработка способов мотивации работников Отдела,
5) координация при разработки и корректировки документов ИСМ;
6) организация проведения внутренних и внешних аудитов ИСМ Общества;
7) изучение передового отечественного и зарубежного опыта совершенствования системы с целью применения его в ИСМ;
8) проверка и изучение материалов предоставленных ведущими и главными специалистами отдела корпоративного развития и ИСМ;
9)оказание методологической и образовательной помощи структурным подразделениям Общества по вопросам входящих в компетенцию Отдела;
10) представление отчетов вышестоящему руководству Общества о функционировании системы ИСМ;
11) участие в разработке положений, правил, процедур и других документов, регулирующих внутреннюю деятельность АО «АЖК» по вопросам входящим в компетенцию отдела;
12) своевременное и качественное предоставление ответов на запросы и документы, поступающие для исполнения по визе вышестоящего руководства;
13) постоянная работа над повышением своего уровня знании и квалификации;
14) обеспечение работы по разработке и утверждению Стратегии развития АО «АЖК»;
15) обеспечение координации работы по улучшению ИСМ в АО «АЖК»;
16) обеспечивать координацию разработки, мониторинга и актуализации Плана мероприятий по реализации Стратегии развития АО «АЖК», а также Плана мероприятий по совершенствованию корпоративного управления в АО «АЖК»;
17) планирование и проведение проверок соблюдения требований внутренних регламентов по основным направлениям деятельности в области ИСМ;
18) контроль над исполнением плана мероприятий по совершенствованию корпоративного управления;
19) участвовать в разработке и проведений мероприятий, направленных на создание и укрепление позитивного имиджа внутренней и внешней политики АО «АЖК»;
20) проведение мероприятий по внедрению и совершенствованию принципов корпоративного управления в АО «АЖК»;
21) участие в совещаниях, семинарах, выставках по кругу вопросов, входящих в компетенцию отдела
22) соблюдение стандартов в соответствие с требованиям ИСМ.

23) соблюдает требования «Золотых правил безопасности», действующих на территории АО «АЖК»;

24) сообщает в УКНиОТ АО «АЖК» обо всех замеченных потенциально опасных происшествиях и опасных условиях;
 25) проводит Лидерские поведенческие аудиты безопасности (ЛПАБ) не реже одного раза в месяц, с обязательным составлением отчетов по итогам аудита;
26) контролировать исполнение корректирующих мер по итогам проведенных ЛПАБ; 

Требования:

Высшее образование (и/или послевузовское) образование
- Стаж работы в профессиональной сфере соответствующих функциональным направлениям деятельности подразделения не менее 5 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 2 лет;

Условия:

• пятидневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день с 08.00 час. до 17.00 час; перерыв на обед – 1 час, с 12.00 час. до 13.00 час

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист

Обязательно знание языков

• Казахский (Профессиональный)
• Русский (Продвинутый)