"ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС-"ЖТ Ақмола бөлімшесі"филиалының Көкшетау Курорт-Бурабай пайдалану локомотив депосы (ТЧЭ-10) айналым депосы бастығының орынбасары

Жалақы көрсетілмеген
ТЧЭ-10 КУРОРТ-БОРОВСКОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ ЛОКОМОТИВНОЕ ДЕПО Ақмола облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
3

Қаралған саны:
673

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

  • Поездық, маневрлік және шаруашылық жұмыстар үшін локомотивтердің үздіксіз берілуін қамтамасыз етеді, сондай-ақ локомотивтердің тіркелген паркін техникалық жарамды күйде ұстауды қамтамасыз етеді.

  • Өндірістік тапсырмалардың орындалуын, компания мен серіктестік басшылығының тапсырмаларының уақтылы орындалуын бақылайды.

  • Пойыз, маневр және шаруашылық жұмыстары кезінде айналым депосындағы қозғалыс қауіпсіздігін қамтамасыз етеді. Теміржол көлігінің қатысы бар лауазымды тұлғаларын қозғалыс қауіпсіздігіне қатер төндіретін және шұғыл шаралар қабылдауды талап ететін анықталған бұзушылықтар туралы жедел хабардар етеді. Поездар қозғалысының қауіпсіздігін бұзудың жол берілген жағдайларын тергеуге қатысады.

  • Қозғалыс қауіпсіздігін бұзу жағдайлары бойынша жедел талдау жүргізеді, сондай-ақ талдау қорытындылары бойынша түзету іс-шараларын әзірлейді және орындайды.

  • Алдын алу шараларын әзірлейді және жүзеге асырады:

  • поездық және маневрлік жұмыс кезінде поездар қозғалысы қауіпсіздігінің бұзылуының, тыйым салатын сигналдардың өтуінің, авариясыз жұмысты ұйымдастырудың алдын алу бойынша; 

  • локомотив бригадаларының Еңбек және демалыс режимін жақсарту; 

  • Еңбек және өндірістік тәртіпті нығайту; 

  • поездар қозғалысының қауіпсіздігін қамтамасыз етуге бағытталған қауіпсіздік аспаптарын, поездық және маневрлік радиобайланысты, АВТО тежегіш жабдықты, басқа да техникалық құралдарды пайдаланудағы жұмыс сенімділігін жаңғырту және арттыру.

  • Локомотив бригадаларының қызметтік міндеттерін орындау сапасын, жұмыс технологиясын орындаудың ҚР НҚА және нормативтік-техникалық құжаттама (бұдан әрі – НТҚ) талаптарына сәйкестігін, локомотивтерді пайдалану және ұстау қағидаларын тексеру үшін желіге (локомотивтерде) шығулар жүргізеді.

  • Өз құзыреті шегінде немесе тиісті жергілікті акт негізінде филиалдың, серіктестіктің, компанияның, мемлекеттік және салалық бөлімшелердің комиссияларының, жұмыс топтарының, штабтарының және басқа да консультативтік-кеңесші немесе алқалы органдарының жұмысына, сондай-ақ серіктестікте ұйымдастырылатын, сондай-ақ мемлекеттік және бақылаушы органдар жүргізетін тексерулердің жұмысына құжаттамамен қатысады анықталған бұзушылықтар мен кемшіліктерді жоюды қамтамасыз ете отырып, олардың нәтижелерінің белгіленген тәртібімен, сондай-ақ олардың алдын алу және одан әрі жол бермеу жөнінде шаралар қабылдайды.

  • Поездық, маневрлік және шаруашылық жұмыстар үшін айналым депосының локомотив бригадаларының келуін, локомотив бригадаларының Еңбек және демалыс режимін сақтауын ұйымдастырады, сондай-ақ пайдалану цехының қызметкерлеріне демалыс беруді, локомотив бригадалары қызметкерлерінің мерзімді және ауысым алдындағы (рейс алдындағы), ауысымнан кейінгі (рейстен кейінгі) медициналық тексеруден өтуін бақылайды.

  • Локомотив бригадаларының, машинист-нұсқаушылардың, кезекші аппараттың, нарядшылардың, жылдамдықты өлшейтін ленталар мен тіркеу кассеталарын декодтау жөніндегі инженерлердің жұмысын бақылайды.

  • Жүк және жолаушылар поездарынан локомотивтерді жоспардан тыс ағытып алу, поездарға локомотивтерді бермеу жағдайлары бойынша уақтылы тергеу және талдау жүргізеді.

  • ТҚ-2 көлемінде орындалған жұмыстардың сапасын, жоспарлы жөндеу түрлерін, локомотивтерге сервистік және техникалық қызмет көрсетуді бақылайды.

  • Күн сайын локомотив бригадалары қызметкерлерінің машинистің ескертпелер кітабына және "жолдағы адам" кітабына жазба жүргізуін бақылайды, деректерді беру және аралас қызметтерден жауап алу бойынша уақтылы шаралар қабылдайды.

  • Жылдамдықты өлшейтін таспалар мен КЛУБ-У тіркеу кассеталарын декодтау нәтижелерін бақылайды, сондай-ақ жеке өзі қарайды.

  • Міндеттер шеңбері бойынша хаттамалардың жүргізілуін және хаттамалық шешімдердің орындалуын бақылауды жүзеге асыра отырып, іскерлік кездесулерге, келіссөздерге, өндірістік кеңестерге, талдауларға, семинарларға қатысады.

  • Айналым депосы қызметкерлерінің мемлекеттік уәкілетті органдардың нұсқамаларын, компания мен серіктестік басшылығының тапсырмаларын уақтылы орындауын бақылайды.

  • Локомотив бригадаларымен, депо бойынша кезекшілермен, локомотив бригадаларының нарядшыларымен, жылжымалы құрамды жөндеу жөніндегі слесарлармен, жылдамдық өлшегіш ленталар мен тіркеу кассеталарын транскрипциялау жөніндегі инженерлермен-айналым депосында техникалық сабақтар өткізеді.

  • Жергілікті актілерге сәйкес поездар қозғалысының қауіпсіздігін және еңбекті қорғауды қамтамасыз етуді ұйымдастыруға жеке қатысу нормативтерін орындайды.

  • ЭДТ АБЖ жүйесінде, оның ішінде машинистің электрондық маршрутын қалыптастыру бойынша, дұрыс және дұрыс ақпаратты уақтылы енгізу мәселелері бойынша жұмысты бақылауды жүзеге асырады.

  • Локомотивтерді көктемгі және күзгі комиссиялық тексеруді ұйымдастырады, қорытындыларды шығаруға қатысады, жүргізілген тексерулер барысында анықталған кемшіліктер мен кемшіліктерді жою жөніндегі шараларды әзірлейді және іске асырады.

  • Локомотивтерді жөндеудің,сервистік және техникалық қызмет көрсетудің жоспарлы түрлерінің ТҚ-2,ТҚ-6, ТҚ-7 көлемінде орындалған жұмыстардың сапасын, көрсетілген жұмыстарды жүзеге асыратын жеткізушілермен және мердігерлермен өзара іс-қимылды ұйымдастыруды бақылайды.

Біліктілік талаптары:

  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)

  • Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялар (локомотивтер және локомотив шаруашылығы)

  • Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 5 жыл, оның ішінде локомотив бригадаларының машинист-нұсқаушысы/локомотивтерді қабылдаушы лауазымында кемінде 3 жыл

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр