"ҚТЖ "ҰК" АҚ филиалы - "Алматы магистральдық желі бөлімшесі"Шелек электрмен жабдықтау дистанциясының өндірістік оқыту шебері

358825 - 374943

Шелекская дистанция электроснабжения Алматы облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 21.11.2025
Берілген өтінім:: 1
Қаралған саны:: 170

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

бұқаралық кәсіп кадрларын даярлауды қамтамасыз етеді, осы лауазымдық нұсқаулықтың 2-тармағы негізінде қауіпсіз еңбек әдістеріне үйретеді
қашықтықтың басшыларымен және мамандарымен бірлесіп біліктілікті арттыру жөніндегі жұмыстарға әдістемелік басшылықты қамтамасыз етеді
бөлімшелер бойынша техникалық оқу жоспарларын әзірлейді. Қашықтықтағы бөлімшелерде техникалық оқуды ұйымдастыруға қатысады
бекітілген кестеге сәйкес қашықтықтың құрылымдық бөлімшелерінде техникалық сабақтар өткізу үшін Шелек электрмен жабдықтау қашықтығына қызмет көрсету шекарасы шегінде шығуды жүзеге асырады
техникалық оқу барысында қызметкерлердің білімін сынақтар жүргізу арқылы тексеруге міндетті
электрмен жабдықтау қашықтығында техникалық оқудың жай-күйін тексеру бөлігінде Күзгі және көктемгі комиссиялық тексерулерге қатысады
өндірістік жарақаттануға талдау жүргізеді, еңбекті қорғау жөніндегі инженермен бірлесіп, оның алдын алу жөніндегі іс-шараларды әзірлейді
дистанция персоналын техникалық даярлау мәселелері бойынша директивалық органдардың қаулыларын, бұйрықтарды, нұсқауларды орындауға қатысады
қашықтықтың басшыларымен және мамандарымен бірлесіп бұқаралық кәсіп кадрларын оқытудың қолданыстағы әдістерін жетілдіру және жаңа әдістерін қолдану бойынша ұсыныстар әзірлейді
өндірістік оқыту және техникалық оқу мәселелері бойынша қызметтік хат алмасуды жүргізеді
техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша бұйрықтар мен нұсқаулардың жобаларын дайындайды
техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша басшылықтың, жоғары тұрған басшылықтың жедел тапсырмаларын орындайды
техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша нормативтік құжаттаманы әзірлеуді, жетілдіруді және енгізуді ұйымдастырады.
бөлімшелер бойынша техникалық оқу жүргізудің жай күйін тексеруге қатысады
құжаттаманы дұрыс ресімдеуде бақылауды жүзеге асырады және практикалық көмек көрсетеді
техникалық оқу және өндірістік оқыту бойынша ағымдағы және орындалған құжаттаманы жүйелейді және сақтауды қамтамасыз етеді

Біліктілік талаптары:

Білімі : жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі); техникалық орта, кәсіптік орта.
Мамандығы: темір жол көлігіндегі Электр энергетикасы; электр энергетикасы; темір жолдардың электр техникалық жүйелерін электрмен жабдықтау, пайдалану, техникалық қызмет көрсету және жөндеу, Электр станциясының, қосалқы станциялар мен желілердің электр жабдықтары.
Мамандық бойынша немесе белгілі бір лауазымдағы жұмыс тәжірибесі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) жоғары – мамандық бойынша жұмыс өтілі кемінде 5 жыл, Техникалық орта, кәсіптік орта– мамандық бойынша жұмыс өтілі кемінде 7 жыл.