Корпоративтік қауіпсіздік, өнеркәсіптік қауіпсіздік және қоршаған ортаны қорғау Департаментінің директоры

«Samruk-Kazyna Ondeu» ЖШС Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 7 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
26

Қаралған саны:
229

   Конкурс туралы
Міндеттері: 1. Корпоративтік қауіпсіздік саласындағы процестерді басқару Серіктестіктің корпоративтік қауіпсіздігін қамтамасыз ету саласындағы бірыңғай корпоративтік саясаттар мен бағдарламалар шеңберінде серіктестіктің бизнес қауіпсіздігін қамтамасыз ету саласындағы қызметтің негізгі бағыттарын әзірлеу және іске асыру, серіктестіктің уәкілетті органдарының жылдық және ресурстық жоспарларды бекітуі жөніндегі процестерге жауап береді  корпоративтік қауіпсіздік жөніндегі қызметтің, корпоративтік қауіпсіздікті қамтамасыз ету саласындағы ішкі құжаттардың, қызмет жоспарларының орындалу барысы туралы есептердің жұмысына қатысады, Қордың қауіпсіздік мәселелері жөніндегі үйлестіру кеңесінің жұмысына қатысады, мүліктік және мүліктік қорғау мәселелерінде ішкі және сыртқы мүдделі тараптармен өзара іс-қимыл жасайды.  бірыңғай корпоративтік басқару жүйесін құру мақсатында серіктестікте мамандандырылған стандарттарды енгізу және қолдау негізінде корпоративтік қауіпсіздік процестерін жетілдіруді қамтамасыз етеді  корпоративтік қауіпсіздік саласындағы, сондай-ақ серіктестік пен ЕТҰ қауіпсіздігіне төнетін қатерлердің алдын алу және жою саласындағы бизнес-процестер арқылы жүзеге асырылады. 2. Физикалық қауіпсіздік процестерін басқару Серіктестіктің дене қауіпсіздігін қамтамасыз ету саласындағы бірыңғай корпоративтік саясаты шеңберінде дене қауіпсіздігі тәуекелдерін төмендету жөніндегі іс-шараларға, дене қауіпсіздігін басқару жөніндегі ішкі құжаттарды, қызмет жоспарларының орындалу барысы туралы есептерді және ішкі тексерулер нәтижелерін бекітуге жауапты, басшылықты хабардар етеді  Серіктестіктің физикалық қауіпсіздік инциденттері, серіктестік пен ЕТҰ объектілерінің терроризмге қарсы қорғалуының жай-күйі туралы, қауіпсіздікті қамтамасыз ету саласындағы үздік әлемдік тәжірибелерді енгізуді және серіктестікте және ЕТҰ-да дене қауіпсіздігін ұйымдастыруда бірыңғай тәсілдерді іске асыруды қамтамасыз етеді.  3. Экономикалық және ішкі қауіпсіздік саласындағы процестерді басқару Серіктестіктің экономикалық және ішкі қауіпсіздікті қамтамасыз ету саласындағы бірыңғай корпоративтік саясаты шеңберінде экономикалық және ішкі қауіпсіздік тәуекелдерін төмендету жөніндегі іс-шараларға, экономикалық және ішкі қауіпсіздікті басқару жөніндегі ішкі құжаттарды бекітуге жауапты  қызмет жоспарларының орындалу барысы туралы есептерді және ішкі тексерулер нәтижелерін хабарлайды, Серіктестік басшылығын экономикалық және ішкі қауіпсіздікті бұзу оқиғалары туралы хабардар етеді, тауарларды, жұмыстар мен көрсетілетін қызметтерді жеткізушілермен жасалған шарттардың жобаларына сараптама жүргізуді, тексеруді бақылайды және сапалы жүргізуді қамтамасыз етеді  серіктестіктің басшылығы мен қызметкерлеріне экономикалық және ішкі қауіпсіздік мәселелері бойынша кеңес береді және хабардар етеді, экономикалық қауіпсіздікті қамтамасыз ету және серіктестік пен ЕТҰ қызметінің қаржы-экономикалық, өндірістік-шаруашылық, технологиялық және өзге де салаларында мүдделерді қорғаудың тиімді жүйесін құру мақсатында қауіпсіздік саласындағы үздік әлемдік тәжірибелерді енгізуді қамтамасыз етеді. 4. Қоршаған ортаны қорғау саласындағы процестерді басқару Қоршаған ортаны қорғауды қамтамасыз ету саласындағы регламенттер шеңберінде ҚОҚ саласында жоғары көрсеткіштерге қол жеткізу мақсатында серіктестік компаниялар тобы үшін ұзақ мерзімді басымдықтар мен нысаналы бағдарларды қалыптастыруға қатысады; ішкі саясаттардың/бағдарламалардың, стратегиялық құжаттардың, жоспарлардың жобаларын әзірлеуді үйлестіреді  ЕТҰ бойынша құрылымдық бөлімшелердің бекітілген іс-шаралары мен мақсаттарының орындалуын бақылайды, ЕТҰ-да қолданыстағы экологиялық заңнаманың, нұсқаулықтардың, стандарттар мен нормативтердің сақталуын бақылауды жүзеге асырады  қоршаған ортаны қорғау іс-шараларын жүргізудің перспективалық және ағымдағы жоспарларының жобаларын әзірлейді, олардың орындалуын бақылайды, техникалық-экономикалық негіздемелерге, қолданыстағы өндірістерге, сондай-ақ құрылатын жаңа технологиялар мен жабдықтарға экологиялық сараптама жүргізуге қатысады, сақталуын бақылайды  экологиялық объектілердің технологиялық режимдерінің сақталуын бақылайды, ЕТҰ объектілері орналасқан ауданда табиғатты қорғау ережелерінің сақталуын бақылайды, жабдықтарды пайдалануға беру кезінде қабылдау комиссиясының құрамына қатысады, қоршаған ортаны қорғау жөніндегі іс-шаралардың орындалуы туралы белгіленген есептілікті жасайдыөндірістік факторлардың қызмет өңіріндегі қызметкерлердің өмірі мен денсаулығына және қоршаған ортаға зиянды әсерін азайту мақсатында ЕТҰ қызметін тексеру жөніндегі комиссиялардың жұмысына қатысады. 5. Жақсарту мүмкіндіктерін анықтау Бизнес қажеттіліктері шеңберінде серіктестіктің құнын арттыруға жәрдемдесу мақсатында ішкі Қаржы-техникалық, сондай-ақ сыртқы экономикалық оқиғалар мен нарықтағы үрдістерді талдау негізінде шығындарды азайту, кірістерді арттыру және серіктестіктегі процестер мен жүйелерді жақсарту бойынша ұсынымдар береді.  6. Негізгі ішкі және сыртқы өзара әрекеттесулерді басқару "Самұрық-Қазына" АҚ-мен, шешімдерді қабылдайтын негізгі тұлғалармен және мүдделі тараптармен өзара қарым-қатынастарды қалыптастырады және дамытады, шешімдерді тиімді қабылдауға және серіктестік мүдделерін қорғауға жәрдемдесу мақсатында Қазақстан Республикасының заң шығарушы және атқарушы билік органдарының әріптестерімен және өкілдерімен әріптестік өзара қарым-қатынастар желісін құрады және қолдайды.  7. Персоналды басқару Топ ішінде Серіктестік бизнесін дамытудың бөлімше қызметінің негізгі көрсеткіштерін, саясаттарын, ережелері мен стратегиялық басымдықтарын тұжырымдайды және коммуникациялауды жүзеге асырады, тағайындауларды келіседі, негізгі көрсеткіштердің орындалуын айқындайды және растайды, персоналдың дамуын және өнімді жұмысшының құрылуын қамтамасыз етеді  өз қарамағындағылардың ынтасын, белсенділік деңгейін және еңбек өнімділігін үнемі арттыру үшін қажетті жағдайларды қалыптастыру және қолдау мақсатында басқарылатын командадағы климат. Өз командасының қызметкерлері мен серіктестіктің басқа қызметкерлері үшін тәлімгер ретінде әрекет етеді, қажет болған жағдайда; топ мүшелеріне үздіксіз білім беруді қамтамасыз етеді, сонымен қатар өз позициясы мен өз функциясындағы негізгі рөлдер үшін сабақтастықты жоспарлауға жауап береді. Қылмыстық, Қылмыстық-процестік, азаматтық және  Салық құқығы; ҚР-ның қарсы іс-қимыл саласындағы нормативтік және құқықтық актілерін білу  алаяқтық және сыбайлас жемқорлық, күзет қызметі, күрес  терроризм, жұмылдыру дайындығыҚаржы-экономикалық және өндірістік-шаруашылық қызметті реттейтін заңнаманы білу  Серіктестіктер; ҚР заңнамалық және нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын білу  ҚОҚ саласында (жақсырақ); Сапа менеджментінің интеграцияланған жүйесі саласындағы білімқоршаған ортаны қорғау, денсаулықты сақтау және қамтамасыз ету  еңбек қауіпсіздігі (жақсырақ); Корпоративтік жүйені құру саласындағы білім мен дағдылар  қауіпсіздікБайланысты стратегиялық және операциялық міндеттерді шешу дағдылары  ұлттық компанияның қауіпсіздігі және дамуы; Серіктестік және ЕТҰ қызметінің салалық ерекшелігін білуІшкі корпоративтік іс-шараларды өткізу білімі мен дағдылары  тергеу, алаяқтық пен сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл,  сенімсіз контрагенттер мен серіктестер мен қызметкерлерді анықтау; Корпоративтік ұйымдастыру әдіснамасын әзірлеу білімі мен дағдылары  қауіпсіздік, ұйымдық құрылымды қалыптастыру  корпоративтік қауіпсіздік, орындауды бөлу және бақылау  алға қойылған міндеттер, штаттан тыс жағдайларды басқару; Күзет қызметін ұйымдастыру дағдылары; Шектеулі ақпаратты қорғау теориясы мен практикасының негіздерін білу  пайдалануКорпоративтік басқару және стратегиялық жүйелердің негіздерін түсіну  жоспарлау, тәуекелдерді басқару және ішкі бақылау жүйелеріҚазіргі тенденциялар мен әлемдегі ең жақсы тәжірибені түсіну  корпоративтік қауіпсіздік салалары; Парниктік газдар бағытын дамыту, қоршаған ортаны қорғау, тұрақты даму саласындағы жаһандық трендтерді түсіну"Жасыл экономика"; жаңартылатын энергия көздері; Экологиялық мониторинг әдістерін білу (жақсырақ). Талаптар: Экономика, құқықтану, корпоративтік қауіпсіздік, техникалық, экологиялық немесе инженерлік-экономикалық салалардағы жоғары бейінді білім Жақсырақ MBA немесе магистр дәрежесінің болуы  Жұмыс тәжірибесі: құқық қорғау қызметінде кемінде 10 (он) жыл жұмыс тәжірибесі  және/немесе Қазақстан Республикасының арнайы органдарында, сондай-ақ корпоративтік/экономикалық қауіпсіздікті қамтамасыз ету саласында және / немесе ҚОҚ саласында ірі өндірістік компанияларда (жақсырақ). Кемінде 5 жыл басшылық жұмыс тәжірибесінің не тәжірибесінің болуы  серіктестіктің компаниялар тобындағы тиісті кәсіби саладағы орындаушылық / сараптамалық позициядағы жұмыстар кемінде 2 жыл Шарттар: 5/2, жұмыс кестесі 09: 00-18: