Жаңа-Есіл теміржол вокзалы бойынша кезекші Магистральдық желі Ақмола филиалы «ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы – «Магистральдық желі дирекциясы»

320 110 - 335 395

Акмолинское отделение магистральной сети Ақмола облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Ауысым кестесі

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 25.06.2026
Берілген өтінім:: 0
Қаралған саны:: 9

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

- ДУ-58 нысандағы диспетчерлік тапсырыс журналындағы жазбалармен, «ГИД Орал ВНИИЖТ» АҚҚ ДСП жүйесінде аяқталған пойыздар қозғалысының кестесімен, ДУ-60 нысанындағы ескерту журналымен, ДУ-46 нысанды тексеру журналымен, пойыздар қозғалысы мәселелері бойынша ДУ-47 нысанындағы пойыздар телефонограммалары журналымен, ДУ-47 нысанындағы жазбалармен танысады.
- Жұмыс орындарына сауалнама жүргізе отырып, сұрақтар тізбесі бойынша еңбекті қорғау журналына жазумен ішкі бақылаудың бірінші кезеңін жүргізеді және бұзушылықтар анықталған кезде дереу станция басшылығына хабарлайды;
- Тәртіпке сәйкес магистральдық желілік жолдарға жіберуді тіркейді, локомотивтерді, SSPS вагондарын және MVPS қабылдауға рұқсат беретін құжаттарды тексереді.
- учаскелердің ДНК-мен келісім бойынша поездарды қабылдауды, жөнелтуді, өткізуді, станцияның қабылдау және жөнелту жолдарында маневрлік жұмыстарды, оның ішінде бекітілген пойыздарды қалыптастыру жоспарына сәйкес жұмыс пойыздарын, қозғалыс қауіпсіздігін және тасымалданатын жүктердің сақталуын қамтамасыз етуді уақтылы және қауіпсіз жүргізеді;
-ASU ST және GID URAL бағдарламаларына ақпаратты енгізе отырып, пойыздарды уақытылы және қауіпсіз қабылдау мен жөнелтуді, өткізуді, маневрлік жұмыстарды жүзеге асырады.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) Білімі: орта (техникалық және кәсіптік) Мамандығы: Тасымалдау, қозғалысты басқару және қозғалысты басқару (салалар бойынша); Теміржол көлігіндегі тасымалдау және қозғалысты басқару

Жұмыс өтілі: орта (техникалық және кәсіптік) болса, онда кемінде 3 жыл, оның ішінде станциялық диспетчерлік пункт бойынша кезекші/аула бойынша кезекші/станция бойынша 2-3 класс бойынша кезекші/станса бойынша 4-5 разрядты станция бойынша кезекші/маршалдық алаң бойынша кезекші, пойыз құрастырушы, станция операторы лауазымдарында Жұмыс өтілі: жоғары (немесе аспирантурадан кейінгі) болса, онда кемінде 2 жыл, оның ішінде станциялық бақылау посты бойынша кезекші/аула бойынша кезекші/2-3-сыныпты станса бойынша кезекші/4-5-сыныпты станса шебері/маршалдық алаң бойынша кезекші,