«ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы - «Тасымалдау процесінің дирекциясы» Қарағанды пайдалану вагон депосы Шұбаркөл станциясының 1 топ вагон депосының шебері

403 731 - 420 816

ВЧД-13 КАРАГАНДИНСКОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ ВАГОННОЕ ДЕПО 1 группа Қарағанды облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 06.08.2026
Берілген өтінім:: 4
Қаралған саны:: 147

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Вагондардың уақтылы шығарылуы мен сапалы жөнделуін қадағалайды; жөндеу барысында цех қызметкерлерінің белгіленген технологиялық процестерді сақтауын қамтамасыз етеді.
Жөндеуден кейін қауіпті жүктерді тасымалдайтын вагондарды пайдалануға шығаруға қатысады.
Алдағы жөндеу жұмыстарының көлемін анықтайды және қосалқы бөлшектердің, тораптар мен материалдардың бар-жоғын тексереді; цехтағы жетіспейтін тауарлық-материалдық құндылықтарды толықтыруды ұйымдастырады. Жөндеуді немесе калибрлеуді қажет ететін қосалқы бөлшектерді тиісті жөндеу орнына жеткізуді үйлестіреді.
Жабдықтардың, слесарлық құрал-саймандардың, өлшеу құралдары мен аспаптардың тиісті жұмыс күйін қамтамасыз етеді.
Ауысым басталмас бұрын жұмысшылармен түскен тапсырыстар мен жеделхаттық нұсқауларды қарастыру мақсатында нұсқамалық өткізеді.
Локомотив бригадасынан бөлімше немесе құрылымдық бөлімше қызметкерін (мысалы, сигнал беру, жол шаруашылығы немесе электрмен жабдықтау бөлімшелерінен) қағып кетудің алдын алу үшін шұғыл тежеуді қолданғаны туралы ақпарат алған кезде, бұл туралы пойыз диспетчеріне дереу хабарлайды және мұндай әрбір оқиғаны «Жолдағы адам» деп аталатын арнайы журналға тіркейді.
Ақпараттық жүйеде мінез-құлық қауіпсіздігі бойынша диалог жүргізеді, тексеру тізімін кешенді өнеркәсіптік қауіпсіздік жүйесінде тіркейді (интернетпен қамтылмаған станцияларда бұл тексеру жазбаша түрде нысанаға жазылуы керек), жұмыс орнындағы еңбек қауіпсіздігі мен қоршаған орта қауіпсіздігіне назар аударады.
Техникалық пайдалану ережелерін, нұсқаулықтарды немесе нұсқауларды сақтамаған, лауазымдық міндеттерін орындамаған, сондай-ақ еңбек және технологиялық тәртіпті бұзған жағдайда цех қызметкерлерін жұмыстан шеттетеді.
Өз жұмыс аймағында еңбекті қорғау талаптарының сақталуын және қызметкерлердің оларды орындауын талап етеді; қауіпсіздік техникасы бойынша нұсқамалардың уақтылы өткізілуін қамтамасыз етеді; сондай-ақ нормативтік-техникалық құжаттамаға сәйкес жұмыс орнындағы қауіпсіздік жағдайын қадағалайды.
Жұмыс уақытының есебін жүргізеді. Қызметкерлердің филиалдың ішкі еңбек тәртібін сақтауын қадағалайды. Қызметкерлердің ауысым алдындағы және мерзімді медициналық тексерулерден уақтылы өтуін қамтамасыз етеді.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі / орта буындағы техникалық және кәсіптік білім.
Мамандығы: көлік, көлік техникасы және технологиялары (Теміржол вагондары)/Теміржол жылжымалы құрамын пайдалану, жөндеу және оған техникалық қызмет көрсету.
Жұмыс тәжірибесі: кемінде 2 жыл, оның ішінде кемінде 1 жылы вагон қараушысы ретінде / кемінде 3 жыл, оның ішінде кемінде 2 жыл вагон қараушысы ретінде