Міндеттері:

• Өндірістік міндеттер

  • Бекітілген есеп учаскелері бойынша салыстырмалы және шынайы бухгалтерлік ақпаратпен қамтамасыз етеді, есептік кезеңдерді апталық және айлық жабуды жүргізеді.
  • 1300 шоттар тобы бойынша тауарлық-материалдық қорлардың (ТМҚ) қозғалысын толық есепке алады, есеп беруге жауапты және материалдық жауапты тұлғалар (МЖТ) бойынша аналитикалық есеп жүргізеді, сондай-ақ бухгалтерлік және қойма есебінің деректерін тұрақты түрде салыстырып отырады.
  • 3310 шоттар тобы бойынша жеткізушілермен және мердігерлермен есеп айырысулар есебін айналым-сальдолық ведомостарында жүргізеді, сатып алынған ТМҚ, орындалған жұмыстар және көрсетілген қызметтер бойынша бастапқы құжаттаманы бақылайды.
  • 1210 шоттар тобы бойынша сатып алушылармен есеп айырысулар есебін қамтамасыз етеді, сервистік қызметтен түсетін кірістерді уақтылы көрсетіп, Тараз қаласы халқы мен Жамбыл облысының аудандары бойынша дебиторлық берешекке мониторинг жүргізеді.
  • Бастапқы құжаттарды, орындалған жұмыстар актілерін қалыптастырады, сондай-ақ заңды тұлғалар мен серіктестердің (соның ішінде «Халық банкi» АҚ) атына ИС ЭСФ жүйесінде электрондық шот-фактураларды (ЭСФ) уақтылы жазып және жібереді.
   Дебиторлармен және кредиторлармен тоқсан сайын салыстыру актілерін қол қою арқылы ұйымдастырады, сондай-ақ Филиалдың жұмыс режимі, қауіпсіздік (СКУД) және санитариялық іс-шаралар бойынша ішкі регламенттерін қатаң сақтайды.

Талаптар:

• Білім беру — жоғары (қаржылық, экономикалық)
• Мамандық бойынша жұмыс өтілі кемінде 1 жыл, газ шаруашылығында жұмыс өтіліне талап қойылмайды (дәлме-дәл: «газ шаруашылығында жұмыс өтіліне талап қойылмайды»)
• еңбек заңнамасының негіздері, заңнамалық, нормативтік-құқықтық актілер, басшылық және нормативтік ішкі құжаттар;
• Филиалдың шаруашылық қызметін уақтылы қаржыландыруды қамтамасыз ету;
• Филиалдың бекітілген қаржы-шаруашылық жоспарларының тиісінше орындалуын ұйымдастыру және бақылауды жүзеге асыру;
• бухгалтерлік және салық есебін тиісінше қамтамасыз ету;
• көрсетілген қызметтер үшін есеп айырысуларға және ақша қаражатының қозғалысына байланысты операцияларды бухгалтерлік есеп шоттарында құжаттық ресімдеу және көрсету тәртібі;
• Филиалдың шаруашылық-қаржылық қызметін экономикалық талдау әдістері;
• қаржылық есептілікті қалыптастыру, оның ішінде жоғары тұрған ұйымдарға және уәкілетті мемлекеттік органдарға қаржылық басқару мен қадағалау бойынша.
• белгіленген есептілікті жасау тәртібін, ішкі еңбек тәртіп ережелерін, еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы ережелері мен нормаларын білу;
• Филиалдың ұйымдастырушылық және өндірістік құрылымы;
• орындалған жұмыстар көлемін есепке алу және есептік құжаттаманы қалыптастыру;
• кеңсе бағдарламалар пакетін пайдалану және қолдану (Microsoft Outlook, «1С-Кәсіпорын» 1С-Консалидация, СЭД ЕD), өзге де заманауи техникалық байланыс және коммуникация құралдары.
• мемлекеттік тіл.

Шарттар:

• 40 сағаттық жұмыс аптасы