"Ақтау халықаралық теңіз сауда порты "ҰК" АҚ тәуекелдерді басқару және ішкі бақылау тобының бас менеджері
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
- Тәуекелдерді басқару, ішкі бақылау жүйесі және Қоғамдағы қызметтің үздіксіздігі жөніндегі нормативтік құжаттарды әзірлейді және енгізеді;
- тәуекелдерді басқарудың, ішкі бақылаудың және Қоғамдағы қызметтің үздіксіздігінің корпоративтік жүйесін жетілдіруге бағытталған іс-шараларды іске асыру жөніндегі жоспарларды/бағдарламаларды әзірлейді;
- тәуекелдерді басқару және ішкі бақылау саласында тәуекелдер иелерін оқытуды ұйымдастырады, оларға әдіснамалық және практикалық қолдау көрсетеді;
- тәуекелдерді сәйкестендіру және бағалау, Қоғамның тізілімін және тәуекелдер картасын қалыптастыру, тәуекел-тәбетті қалыптастыру, түйінді тәуекел көрсеткіштерін және Қоғамның түйінді тәуекелдері бойынша төзімділік деңгейін айқындау процесін ұйымдастырады және үйлестіреді;
- түйінді тәуекелдерді азайту жөніндегі іс-шаралар жоспарын (тәуекелдерге ден қою жөніндегі іс-шаралар жоспары) уақтылы әзірлеуді және бекітуді, оның орындалуын мониторингтеуді қамтамасыз етеді;
- блок-схемаларды, тәуекелдер матрицаларын және бақылауларды әзірлеу шеңберінде бақылау рәсімдері дизайнының тиімділігін бағалайды;
- Қоғам қызметінің мәселелері бойынша шешім қабылдау кезінде, оның ішінде Басқарманың қарауына және Директорлар кеңесінің бекітуіне шығарылатын әлеуетті тәуекелдер туралы қорытындылар береді; Қоғамдағы тәуекелдердің жай-күйі және тәуекелдерді басқару жөніндегі рәсімдердің орындалуы туралы ақпаратты жинақтауды және талдауды қамтамасыз етеді.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі).
- Мамандығы: Экономика; Қаржы, сондай-ақ тәуекелдерді басқару және ішкі бақылау бойынша сертификаттардың болуы.
- Жұмыс тәжірибесі: экономист, қаржыгер лауазымында кемінде 4 жыл, оның ішінде басшы лауазымдарда кемінде 2 жыл.
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр