Техник 1 категории по труду Сектор труда и заработной платы Региональный филиал по пассажирским перевозкам "Южный" АО «Пассажирские перевозки»

от 134262 KZT
Региональный филиал по пассажирским перевозкам "Южный" Алматы қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: Тәжірибесіз Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
12

Қаралған саны:
600

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Для внутренних кандидатов АО "НК "ҚТЖ"
Должностные обязанности:

- изучать использование рабочего времени по всем категориям работников филиала путем применения фотографии рабочего дня, хронометражных наблюдений и других методов рабочего времени;

- участвовать в разработке рациональных режимов работы, графиков сменности;

- участвовать в разработке карт оценки условий труда, совместно с инженерами-технологами производить аттестацию рабочих мест;

- определять численность работников по функциям в соответствии с отраслевыми нормативами численности, выявлять отклонения фактической численности от нормативной, разрабатывают предложения по устранению сверхнормативной численности;

- осуществлять контроль за соблюдением в установленных нормах требований рациональной организации труда при разработке технологических процессов, определять экономический эффект от внедрения технически обоснованных норм трудовых затрат;

-  формирования и сдача отчетности по численности, заработной плате  и статистической отчетности (форма 1-Т) в государственные органы;

- осуществлять контроль за своевременным доведением до рабочих и служащих новых норм и расценок, правильностью применения нормативных материалов по труду (разрядов работ, категорий, расценок, тарифных ставок и сеток при оформлении документов по учету выработки, проектов, доплат и т.п.);

- подготавливать и предоставлять отчеты по установленной форме в АО «Пассажирские перевозки»;

Квалификационные требования:

Образование

среднее (техническое и профессиональное)

Специальность в сфере

Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт) Экономика; Финансы

Опыт работы

без предъявления требований к стажу

Дополнительные требования:

знание программы АБУ "Фаворит", SAP

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Колледж

Міндетті түрде тілдерді білу

  • Қазақ тілі (Бастапқы)