АТ стратегиясы және енгізу жөніндегі бас менеджер

Міндеттері:

• АТ стратегиясы мен архитектурасын басқару, Қордың компаниялар тобына цифрлық жобаларды қолданысқа енгізу.

 Қойылатын талаптар:

• Жоғары білім: техникалық ғылымдар және технологиялар (автоматтандыру және басқару/ есептеу техникасы және бағдарламалық қамтылым/ақпараттық технологиялар/ жүйелер/математикалық және компьютерлік модельдеу/аралас мамандықтар), жаратылыстану ғылымдары (математика/информатика/аралас мамандықтар).
• Жоғары оқу орнынан кейінгі кәсіптік білімі: цифрлық және ақпараттық технологиялар саласындағы ғылыми дәрежесі және/немесе магистр және/немесе MBA дәрежесі болғаны дұрыс.
• Мүмкіндігінше

IPMA / PMI / Prince2 жобаларын басқару бойынша;

 TOGAF/ITIL/СOBIT ақпараттық технологиялар саласында сертификаттаудың болуы.

• Кәсіби салада кемінде 3 (үш) жыл жұмыс тәжірибесінің болуы. Банк саласы ұйымдарында, халықаралық ұйымдарда, Қор тобы ұйымдарында жұмыс тәжірибесінің болғаны жақсы.

 Қажетті білімі мен дағдылары:

•  «Ұлттық әл-ауқат қоры туралы» Қазақстан Республикасының Заңы;
• «Жауапкершілігі шектеулі және қосымша жауапкершілігі бар серіктестіктер туралы» Қазақстан Республикасының Заңы;
• «Акционерлік қоғамдар туралы» Қазақстан Республикасының Заңы;
• «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Қазақстан Республикасының Заңы;
• «Ақпараттандыру туралы» Қазақстан Республикасының Заңы.
• АТ саласын реттеу мәселелері бойынша Қазақстан Республикасының заңнамалық және нормативтік құқықтық актілері (лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы қатынастарды реттейтін, сондай-ақ лауазым бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер).
• Мүмкіндігінше ағылшын тілін білу.
• Жобаларды басқару, жобалардың нәтижелерін бақылау және мониторингілеу дағдылары;
• Командада жұмыс істеу дағдылары, серіктестік қарым-қатынастарды дамыту, көпшілік алдында сөз сөйлеу, таныстырылымдар жасау дағдылары;
• Ішкі және сыртқы (ауызша, жазбаша, көрнекі) қарым-қатынастың және тиімді тұлғааралық өзара іс-қимылдың жоғары деңгейі, келіссөздер жүргізу дағдылары;
• Мәселелерді талдай білу, оларды шешу жолдарын тиімді іздеу қабілеті;
• Ұйымдастырушылық қабілеттер, басшылық тәжірибесі, аналитикалық қабілеттер;
• ISO, ITIL, COBIT сәйкес АТ басқару процестерінің оңтайландырылған модельдерін әзірлеу.

Құзыреттілікке қойылатын талаптар:

• Нәтижеге бағдарлану
• Жауапкершілік
• Командада жұмыс істеу
• Коммуникация дағдылары
• Өзгерістерді басқару