Міндеттері:

• жобаны басқару – сапаны бақылау, тәуекелдерді азайту, мерзімдердің сақталуын, процестердің көлемін және бюджетке сәйкестігін;
  жобаға қойылатын талаптарды жинау және талқылау, тапсырыс беруші мен әлеуетті сатып алушылардың өнімге және оның жеке құрамдас бөліктеріне/нұсқаларына қажеттіліктерін талдау;
  ұжымдағы әрбір маманның мақсаттары мен міндеттерін тоқтату, қажет болған жағдайда – өкілеттіктерді беру;
  проблемалық және қиын жағдайларды шешу жолдарын әзірлеу және бекіту (менеджер ұжымда стратег рөлін атқарады)
  тұтынушымен сапалы қарым-қатынас орнату, тайм-менеджментті қатаң сақтау;
  одан әрі жұмыс пен қаржылық шығындардың дәйекті жоспарын әзірлеу;
  тапсырыс берушімен бірлескен жұмыс – есептер және жоспарланған іс-шараларды талқылау, жұмыс жоспарын, орындау мерзімдерін, сметасын келісу, сын мен тілектерді талдау;
  жобаға жауапты мамандар тобын басқару, топты штатпен қамтамасыз ету немесе жобаның нақты қажеттіліктерін ескере отырып, тапсырманы орындау үшін қызметкерлерді таңдауға қатысу;
  орындаушылар ұжымының жиналыстарын, брифингтерін ұйымдастыру;
  жобалық-техникалық құжаттаманы (тапсырмалар, күнтізбелер, талаптар, қаржылық есептер және т.б.) қалыптастыру, жобалық құжаттаманы бақылау;

Талаптар:

• Бейіні бойынша жоғары білім: T, және/немесе экономика, және/немесе қаржы, және/немесе заң және / немесе Радиотехника, электроника және телекоммуникация.
• Ақпараттық технологиялар саласындағы жұмыс тәжірибесі, оның ішінде АТ жобаларын басқару, бизнес-аналитик және/немесе АТ-қызметтерді басқару және/немесе телекоммуникация және/немесе пошта саласында 2 жылдан кем емес жұмыс тәжірибесі. Шетелдік білім немесе HR саласында мамандандырылған біліміңіз болса, жоғарыда аталған бағыттар бойынша кемінде 2 жыл жұмыс өтілі рұқсат етіледі.

Шарттар:

• бес күндік жұмыс күні, сенбі және жексенбі - екі демалыс күн