Құрметті талапкер!

Бос орынға өтінім берер алдында конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

1. Білімі, жұмыс тәжірибесі, дағдылары және т.б. туралы берілген ақпараттың дұрыстығына жауапкершілік. өтініш берушіге жүктеледі.

   Түйіндемеде лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін білімі және жұмыс тәжірибесі туралы сенімді ақпарат болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ жұмысқа қабылдаушы үміткерді конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама жіберілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтаманы ұсыну қажет.

   Сертификат өзекті ақпаратты қамтуы және конкурстық іріктеуден 2 (екі) ай бұрын алынған болуы тиіс. Анықтаманы EGov электронды порталы арқылы «Жұмыспен қамту және жұмыс іздеу» бөлімінде алуға болады.

3. Егер Сіз басшылық/басшы лауазымына үміткер болсаңыз, онда тиесілілікті және мүдделер қақтығысын тексеру үшін «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің талабы бойынша көрсетілген құжаттарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды тапсыру қажет. шаблондар:

   1. мүдделер қақтығысы туралы мәлімдеме;
   2. кандидаттың және оның жұбайының (зайыбының) мүлкі мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсырғаны туралы мәліметтер (хабарлама);
   3. кандидаттың сауалнамасы.
4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап беріп жатсаңыз, job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңізде өзекті ақпарат бар екеніне көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Жеке кабинетіңіздегі тиісті хабарландыруларды орындауыңызды сұраймыз.

Білу маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауыстырудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың кез келген кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдау/аудару ұсынылса/кеңес болса, бұл алаяқтық!

Сіздерді абай болуға, алаяқтық схемаларға араласпауға және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспауға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 нөміріне хабарлаңыз. mail@sk-hotline.kz электрондық поштасы арқылы немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасында.

Лауазымдық міндеттері:

• Орынбасарларының, станцияның бас инженерінің және техникалық жұмыскерлердің жұмысын үйлестіре отырып, Қоғам бекіткен техникалық және технологиялық жұмыс регламентіне сәйкес станциялардың қызметін басқарады және ұйымдастырады, жұмыстың дұрыс ұйымдастырылуы үшін жеке жауапкершілікте болады;
• Станцияда салауатты және қауіпсіз еңбек жағдайларын қамтамасыз ету бойынша шаралар қабылдайды;
• Еңбек ұжымындағы әлеуметтік тұрақтылықты қамтамасыз етуге бағытталған іс-шараларды тұрақты бақылауды, талдауды және жүзеге асыруды жүзеге асырады;
• Басшылықты әлеуметтік шиеленістің ықтимал тәуекелдері туралы жедел хабардар етеді;
• Станция жұмысының сапалық және сандық көрсеткіштерінің орындалуын қамтамасыз етеді;
• Станция қызметкерлерінің еңбек және демалыс режимін сақтауын, демалыстардың берілуін, мерзімді және ауысым алдындағы медициналық тексеруден өтуін бақылайды;
• Негізгі индикаторлардың (НҚК) орындалуын қамтамасыз етеді, негізгі көрсеткіштердің (НҚК) орындалуы туралы есеп деректерін ЖТД бөліміне жібереді;
• Пойыздарды қабылдау және жөнелту, поездарды қалыптастыру және тарату, вагондарды тазалау және тиеу/түсіру фронттарына жеткізу, салмақ өлшеу станциясының жұмысын ұйымдастырады;
• Жүктерді тасымалдауды, жеткізуді, жүк фронттарына вагондарды тазалауды үздіксіз қамтамасыз ету мәселелері бойынша тиісті құрылымдық кәсіпорындармен, жүк жөнелтушілермен, жүк алушылармен жедел өзара іс-қимылды жүзеге асырады;
• Қысқы жағдайларда және су тасқыны кезіндегі жұмысқа дайындық шараларын әзірлейді, олардың орындалуын бақылайды (жыл сайын);
• Станцияның тұрақты жұмысын, қозғалыс қауіпсіздігін, еңбекті қорғауды, қауіпсіздік техникасын қамтамасыз ету мәселелерін шешу үшін станция аумағында жұмыс істейтін Компанияның, Филиалдың барлық құрылымдық бөлімшелері өкілдерінің қатысуымен жұмысты ұйымдастырады және өткізеді. тасымалданатын жүктер мен әлеуметтік мәселелерді шешу (апта сайын дүйсенбі, хаттаманы құра отырып);
• Техникалық және коммерциялық ақаулар бойынша байланысы жоқ жүк тиелген вагондардың кедендік транзиттің жеткізілу мерзімін, тауарлардың жөнелтілген жері бойынша Мемлекеттік кірістер департаментінде (мемлекеттік кірістер департаментінде) мерзімін ұзартуды қамтамасыз етуді қадағалайды.

Біліктілік талаптары:

• Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
• Мамандығы: Тасымалдауды, қозғалысты және көлікті пайдалануды ұйымдастыру (темір жол көлігі)
• Жұмыс өтілі: кемінде 7 жыл, оның ішінде станция бастығының (операциялардың) орынбасары/бас инженері лауазымында кемінде 2 жыл және пойыз диспетчері/бөлімше бойынша кезекші лауазымында кемінде 2 жыл

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Маман
• Магистр
• Ғылым кандидаты
• Ғылым докторы