Ведущий специалист группы учета ст. Сексеул

от 313411
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Сексеуіл а.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос жұмыс орын тоқтатылды
Құрылған күні:
20.12.2023   

Берілген өтінім:
35

Қаралған саны:
542

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  • Белгіленген жұмыс бағыты бойынша бастапқы құжаттаманы қабылдау, бақылау және өңдеу және оларды өңдеуге дайындау. Бастапқы және басқа құжаттарды дайындауда қателер анықталған жағдайда, құжаттарды алған күннен кейінгі 3 жұмыс күні ішінде қайтару себебін көрсете отырып, құжаттар кәсіпорынға қайта қарауға қайтарылады. Бастапқы құжаттарды қайтару құжаттарды қабылдау және беру тізіліміне сәйкес жүзеге асырылады.
  • Компанияның құрылымдық бөлімшелері арасында және ішінде негізгі құралдарды, тауарлық-материалдық құндылықтарды қабылдау/шығару, қозғалысы туралы ұсынылған құжаттар негізінде, қабылдау-тапсыру актісі, бұйрықтар, хаттамалар және ілеспе құжаттар негізінде SAP ERP жүйесінде қажетті операцияларды жүргізу.
  • Компанияның құрылымдық бөлімшелері арасындағы өндірістік объектілердегі қорлардың қозғалысының, аяқталмаған өндіріс объектілері арасындағы шығындардың қозғалысының SAP ERP жүйесінде бейнеленуі.
  • Құрылыс жұмыстарына, операциялық жүйелерді жаңғыртуға/қайта құруға кететін шығындарды капиталдандырудың SAP ERP жүйесінде көрінісі.
  • Негізгі құралдарды және материалдық емес активтерді іске қосу бойынша іскерлік операциялардың SAP ERP-де көрінісі, SAP ERP-ге активтің қосымша сипаттамаларын (бухгалтерлік есеп деректерін) енгізу.
  • Жабдықтаушылармен және мердігерлермен, сатып алушылар мен тапсырыс берушілермен жиынтық салыстыру актілерін жасау, құрылыстан тыс құрылыс жұмыстарымен, АҚ еншілес ұйымдарының кәсіпорындарымен тауарлар мен материалдар бойынша өзара есеп айырысуларды жабу.
  • Есеп беру нысандарын SAP BW-мен салыстыру, баланстарды талдау, тауарлық-материалдық құндылықтар қозғалысы.
  • Қызылорда магистральдық желісінен тасымалданған құжаттар негізінде түгендеу нәтижелері хаттама түрінде, түгендеу нәтижелерін растайтын құжаттарды қоса берумен TMZ түгендеу хаттамасы, түгендеу нәтижелерінің SAP ERP жүйесінде көрінісі жасалды.

Біліктілік талаптары:

  • Жоғарғы білім
  • Мамандығы: Бухгалтерлік есеп және аудит, Қаржы, Экономика, Автоматтандыру және басқару, Ақпараттық жүйелер, Компьютерлік технологиялар және бағдарламалық қамтамасыз ету, Математикалық және компьютерлік модельдеу
  • Жұмыс тәжірибесі: мамандығы бойынша жұмыс өтілі 1 жылдан кем емес.

Қосымша талаптар:

  • командалар мен процестерді басқару және үйлестіру дағдылары; аналитикалық дағдылар; мәселені шешу дағдылары; қарым-қатынас дағдылары.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр