"Жолаушылар тасымалы" АҚ қаржылық тексерулер тобының бас менеджері
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
- Қойылған міндеттер мен функцияларды уақтылы орындау бойынша өңірлік қаржы ревизиясы бөлімдері қызметкерлерінің жұмысына басшылық жасау, үйлестіру және бақылау.
- Топтың бақылау – тексеру жұмысы бойынша және қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарының қаржы - шаруашылық қызметіне тексеру жүргізу бойынша жылдық жоспарды дайындауды ұйымдастыру.
- Топ және өңірлік қаржы ревизиялары бөлімдерінің қызметкерлері жүзеге асырған тексеру материалдарын қарау, анықталған бұзушылықтарды (сәйкессіздіктерді) жою туралы ұсыныстармен, сондай-ақ тексеру актілерінің нәтижелері бойынша материалдарға қол қою және қоғам басшылығының атына жіберу, кінәлі адамдарды тәртіптік және материалдық жауапкершілікке тарту туралы ұсыныстар беру.
- Қазақстан Республикасының заңнамасын бұзу, компаниялар тобы қызметкерлерінің еңбек міндеттерін орындамауы немесе тиісінше орындамауы фактілері бойынша тексеру және қызметтік тергеп-тексерулер жүргізуді ұйымдастыру.
- Кірістердің уақтылы түсуін қамтамасыз ету, сондай-ақ өнімсіз шығыстарға жол бермеу жөніндегі іс-шараларды ұйымдастыру.
- Филиалдар мен еншілес ұйымдардағы қаржылық тәртіпті бұзушылықтардың (сәйкессіздіктердің) сипаттамалық ерекшеліктерін, олардың пайда болуына ықпал ететін себептер мен алғышарттарды зерделеу, сондай-ақ оларды жою бойынша қажетті шараларды қабылдау туралы ұсынымдар әзірлеу.
- Топтың және өңірлік қаржылық тексерулер бөлімдерінің бақылау - тексеру жұмысы туралы тоқсан сайынғы есептердің уақтылы және сапалы жасалуын бақылау.
- Топтың іс қағаздарын жүргізуді ұйымдастыруды бақылау, қызметте пайдалану үшін құжаттармен жұмыстың сақталуы мен режимділігі және т. б. Қаржы - шаруашылық қызметке кедергі келтіретін бұзушылықтарды (сәйкессіздіктерді) жою жөніндегі ұсыныстармен Қоғам басшылығының атына ақпараттық материалдарды уақтылы ұсынуды ұйымдастыру.
- Топ және аға өңірлік бөлімдер қызметкерлерінің лауазымдық міндеттерін орындауын бақылау, олардың жұмыс нәтижелерін бағалау.
- Қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарында Қаржы - шаруашылық қызметті тексеруді ұйымдастыру және жүргізу мәселелері бойынша бағдарламаларды, әдістемелік құралдар мен ұсынымдарды әзірлеуді және енгізуді қамтамасыз ету.
- Қоғам басшылығына көтермелеу және жазалау туралы ұсыныстарды, топ және өңірлік қаржы ревизиясы бөлімдерінің қызметкерлерін Жолдау. қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарында Қаржы - шаруашылық қызметті бұзу мәселелері бойынша жеке және заңды тұлғалардан келіп түскен өтініштер мен өтініштер фактілері бойынша қызметтік тергеп-тексерулер жүргізуді ұйымдастыру.
- Қоғам басшылығы жүргізетін тексеру актілері бойынша талдауларға қатысу не өз өкілдерін талдауға жіберу 1 деңгейдегі менеджердің және 2 деңгейдегі топ менеджерлерінің және өңірлік тексеру бөлімдерінің қызметкерлерінің жұмысын басқару және үйлестіру
- Топ құзыретіне жатқызылған мәселелер бойынша Қоғам басшылығының аппараттық, селекторлық кеңестеріне материалдар дайындау (қоғамның қатысушы құрылымдық бөлімшелерімен бірлесіп)
- Қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарында құқыққа қарсы іс-қимылдар (алаяқтық) тәуекелін азайту жөніндегі алдын алу іс-шараларын жүргізуді ұйымдастыруды бақылау.
- Қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарында жымқыру, ұрлау және заңсыз әрекеттерді тудыратын себептер мен жағдайлардың алдын алу бойынша Қоғам басшылығына ұсыныстар енгізу.
- Өңірлік тексеру бөлімдерінің тиісті жылға арналған жұмыс жоспарын бекіту. Қоғамның филиалдары мен еншілес ұйымдарында тексеру барысында анықталған бұзушылықтардың жойылуын бақылау Қоғамның айналым капиталы жөніндегі комиссияларға қатысу.
- Білімі: жоғары.
- Мамандығы: Экономика; Менеджмент; Қаржы; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Есеп және аудит; Құқықтану.
- Жұмыс тәжірибесі: кемінде 5 жыл.
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр
Ұқсас вакансиялар
