«ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалының облыстық Пойыздар қозғалысын басқару орталығы инфрақұрылым бөлімінің жол диспетчері

335350 - 350414
Алматинское отделение магистральной сети Алматы қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Ауысым кестесі
Бос орын ашық
Құрылған күні:
28.06.2024   

Берілген өтінім:
3

Қаралған саны:
112

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  1. Мамандығы: "Құрылыс (темір жол құрылысы, жол және жол шаруашылығы)"; "Көпірлер мен көлік тоннельдері"; "Көлік, көлік техникасы және технологиялары"; "көтеру-көлік, құрылыс, жол машиналары мен жабдықтарын техникалық пайдалану".
  2. Жалпы жұмыс тәжірибесі (қанша жаста және қай салада):

Міндетті: теміржол көлігінде мамандығы бойынша кемінде 3 жыл жол қашықтығының диспетчері және / немесе жол шеберінен төмен емес, инженерлік-техникалық қызметкер кемінде 1 жыл;

  1. Мамандық/қызмет бағыты бойынша жұмыс тәжірибесі (қанша жыл және қай салада):

Міндетті: теміржол көлігінде мамандығы бойынша кемінде 3 жыл жол қашықтығының диспетчері және / немесе жол шеберінен төмен емес, инженерлік-техникалық қызметкер кемінде 1 жыл;

  1. Білуі керек:

Міндетті: Қазақстан Республикасының, оның ішінде Қазақстан Республикасы Инвестициялар және даму министрлігінің Нормативтік құқықтық актілері және "Қазақстан темір жолы "ұлттық компаниясы" акционерлік қоғамының (бұдан әрі-Компания) және "Қазақстан темір жолы "ұлттық компаниясы" акционерлік қоғамы – "Магистральдық желі дирекциясы"филиалының өндірістік - шаруашылық қызметін регламенттейтін актілері (бұдан әрі – Дирекция), менеджментті басқарудың интеграцияланған жүйесінің (бұдан әрі-баж) талаптары (құжаттары);

  1. Білуі керек:

Міндетті: компьютерге ие болу, Word, Excel, PowerPoint, Microsoft Outlook бағдарламаларында жұмыс істеу.

  1. Қосымша талаптар: теміржол көлігінің жалпы талаптарын және филиалдың өндірістік-шаруашылық қызметін реттейтін актілерді білу.

 

Міндеттері

РЦУП-2 жол диспетчерінің негізгі еңбек міндеттеріне мыналар кіреді:

1) Іскерлік әдеп кодексінде көзделген міндеттерді сақтау;

2) Еңбек және атқарушылық тәртіпті сақтау;

3) осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген еңбек міндеттерін сапалы және уақтылы орындау;

4) дирекцияның өз міндеттерінің шеңбері бойынша жұмыс жоспарларын орындау;

5) дирекция мен Компания басшылығының тапсырмаларын орындау;

6) қызметтік құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу, сондай-ақ олар бойынша компанияның жергілікті актілерінде белгіленген мерзімдерде қажетті шаралар қабылдау;

7) жалпы қабылданған моральдық-этикалық нормаларда белгіленген іскерлік әдеп және корпоративтік мәдениет нормаларын сақтау;

8) еңбек шартының, корпоративтік басқару кодексінің және компанияның (жұмыс берушінің) өзге де жергілікті актілерінің талаптарын сақтау;

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Колледж