"Жолаушылар тасымалы "АҚ"қала маңындағы тасымалдар" филиалын қамтамасыз ету жөніндегі функционалдық бағыттың 2-деңгейінің менеджері

от 408534
Филиал "Пригородные перевозки" Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан 3 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:
04.07.2024   

Берілген өтінім:
25

Қаралған саны:
139

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:
  • Тауарларды ұзақ мерзімді сатып алудың жылдық жоспарына/жоспарына өзгерістер мен толықтырулар әзірлейді және енгізеді.
  • тауарлық-материалдық құндылықтарды (ТМҚ) жинау, талдау, сондай-ақ шығыстар жоспарын әзірлейді және бекітеді;
  • тауар-материалдық қорларды оңтайландыру жоспарын (ТМҚ) әзірлейді, бекітеді және орындалуын бақылайды;
  • Қоғамның орталық қоймасына келіп түсетін ТМҚ-ның сапасын, сертификаттары мен ілеспе құжаттарының болуын бақылайды;
  • ТМҚ-ны қоғамның өңірлік учаскелеріне бөлу бойынша айырмашылықтарды әзірлейді және бекітеді және олардың багаж вагондарымен уақтылы жеткізілуін бақылауды жүзеге асырады;
  • сатып алу порталында тендерлік құжаттамаларды, шешімдер мен хаттамаларды әзірлейді, келіседі және бекітеді;
  • материалдарды жеткізуге арналған шарттарды жасайды және уақтылы ресімдейді, сондай-ақ олардың орындалуын бақылайды;
  • апта сайын, ай сайын және тоқсан сайын қоғамның тиісті құрылымдық бөлімшелеріне, компанияларға, "Самұрық-Қазына "ҰӘҚ" АҚ, "Самұрық-Қазына Келісімшарт" ЖШС-не сатып алу және жабдықтау бойынша есептерді, оның ішінде ақпараттық ресурстарда ұсынады;
  • негізгі құралдар мен тауарлық-материалдық қорларды түгендеу және тауарлық-материалдық қорларды есептен шығару жөніндегі комиссияларға қатысады;
  • Өз құзыреті шегінде филиалдың Орталық және өңірлік қоймаларының жұмысын бақылауды жүзеге асырады;
  • Өтімді емес және талап етілмеген өтімді (НЛ/НВЛ) тауарлардың пайда болуын болдырмау үшін ТМҚ-ны өңірлік учаскелер арасында бөлу жөніндегі жұмысты жүзеге асырады;
  • Өз құзыреті шегінде қоғамның, компанияның, "Самұрық-Қазына Келісімшарт" ЖШС, "Самұрық-Қазына "ҰӘҚ" АҚ-ның сатып алу және жабдықтау мәселелері бойынша құрылымдық бөлімшелері өткізетін кеңестерге, форумдарға және кездесулерге қатысады;
  • Жер қойнауын пайдаланушылар ұйымдастырған вахталық қызметкерлерді тасымалдау қызметтерін сатып алу бойынша ашық конкурстарға (тендерлерге), оның ішінде электрондық конкурстарға қатысуға өтінімдерді жинауды, келісуді және бекітуді, оның ішінде вахталық қызметкерлерді тасымалдауды жүзеге асыру жөніндегі өтінімдерді ашу және конкурстың (тендердің) қорытындыларын шығару жөніндегі комиссияның келіссөздеріне, отырыстарына қатысуды жүргізеді;
  • Қазақстан Республикасының қалалары мен аудандарының әкімдіктері ұйымдастырған әскерге шақырылушыларды тасымалдау қызметтерін сатып алу бойынша ашық конкурстарға (тендерлерге), оның ішінде электрондық конкурстарға қатысуға өтінімдерді жинауды, келісуді және бекітуді жүргізеді.
  • Қоғамның, компанияның, "Самұрық-Қазына "ҰӘҚ" АҚ-ның құрылымдық бөлімшелерімен және сатып алу мәселелері бойынша бөгде ұйымдармен хат алмасуды жүзеге асырады;
  • KTZ HSE қосымшасында найзағай мен бюллетеньдермен танысу;
Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
  • Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялар; электрлендіру, электрмен жабдықтау; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану; Есеп және аудит; Қаржы; Экономика; Менеджмент; Маркетинг; Құқықтану
  • Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 3 жыл.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр