Еңбекті ұйымдастыру және реттеу жөніндегі маман
«Samruk Business Academy» ЖММ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 4 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Міндеттері:
- Компанияның ұйымдық құрылымдары мен бизнес-процестеріне аудит жүргізеді;
- Кәсіпорынның (қызметі, даму стратегиясы, техникалық-экономикалық көрсеткіштері және т.б.) жан-жақты талдауын жүргізеді;
- Біліктілік талаптарының дұрыстығына, функционалдық мүмкіндіктеріне, лауазымдар мен қызметтің әртүрлі бағыттары бойынша жауапкершілікке талдау жүргізеді;
- Лауазымды ескертулер бере отырып, лауазымның функционалдық мүмкіндіктерінің ішкі мазмұнының дұрыстығына лауазымдық нұсқаулықтарға (лауазымдық нұсқаулықтарға) сараптама жүргізеді;
- Қызметкерлердің лауазымдық нұсқаулықтары мен лауазымдық нұсқаулықтарын әзірлейді.
- Лауазымдық нұсқаулықтарды/лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу бойынша тренингтер (шеберлік сабақтар) өткізеді;
- Тұтынушылар үшін жұмысты бағалау қызметінің презентациясын өткізеді;
- Лауазымдық нұсқаулықтарды қалыптастыру және қызметтік бағалау бөлігінде жобаның күнтізбелік жоспарын әзірлейді және оның тікелей орындалуын жүзеге асырады;
- HayGroup әдістемесін пайдалана отырып, позицияларды бағалау үшін жұмысты бағалауды жүргізеді;
- Келісімшартқа сәйкес жобаларға жетекшілік етеді, қорытынды презентациялар мен тапсырыс берушілермен келіссөздер жүргізеді.
Талаптар:
- HR/психология/экономика/менеджмент саласындағы жоғары кәсіби білім;
- Адам ресурстарын басқару саласында кемінде 3 жыл жұмыс тәжірибесі;
- Өндірістік компанияларда/өндірісте кемінде 1 жыл жұмыс тәжірибесі (артықшылық беріледі);
- Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің негіздерін білу;
- ЭКС, ЕТКС және персоналды басқару бойынша әдістемелік материалдармен жұмыс тәжірибесі;
- Өндірісте еңбекті ұйымдастырудың негізгі принциптерін білу;
- Ұйымдық құрылымдарды әзірлеу тәжірибесі;
- Бөлімдердің процестері мен функцияларын талдау саласында әртүрлі қызмет түрлерімен жұмыс істеу тәжірибесі;
- Лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу тәжірибесі;
- Лауазымдық нұсқаулықты және бағалау әдістерін білу;
- Презентациялар мен баяндамаларды дайындау дағдылары;
- Іскерлік қарым-қатынас дағдылары.
Шарттары:
- 5 күндік жұмыс аптасы;
- 8 сағаттық жұмыс күні 9.00-18.30, түскі ас 13.00-14.30;
- GPC келісімі бойынша жұмысқа орналасу;
- Сол жағалаудың ортасында жайлы кеңсе. Астана қ., көш. Қонаева, 10 («Изумрудный Тауэр» бизнес орталығы);
- Жеткізу.
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр