«Теміржолсу-Алматы» ЖШС еңбекті ұйымдастыру және реттеу жөніндегі жетекші инженері
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Еңбекті ұйымдастыру мен нормалауды жетілдіру бойынша жұмыстардың толық кешенін жүргізу, ұйымның жағдайын талдау және
еңбек нормаларын, жұмысшылардың өнімділігін және өндіріс тиімділігін арттыру бойынша шараларды әзірлеу және енгізу.
Ескірген және қате белгіленген нормаларды анықтау мақсатында хронометраж және жұмыс уақытының фотосуреттерін жүргізу, олардың өзгеруіне қарай оларды жаңасымен уақтылы ауыстыру жұмыстарын жүргізу.
ұйымдастыру-техникалық және экономикалық еңбек жағдайлары.
Бөлімшелерде еңбек нормаларының дұрыс қолданылуын қадағалау және жаңадан енгізілген немесе өзгертілген стандарттар мен бағаларды басшыларға жедел хабарлау.
Орындалған жұмыстарға тапсырыстардың орындалуын олардың орындалуындағы қателіктерді анықтау мақсатында бақылау. Жұмыс тапсырмаларында қамтылған мәліметтерді Фоворит деректер қорына енгізуді, еңбекақы есептеулерін жүргізуді, ФРУ No12 маршруттық парақтарын, жұмыс уақытының кестелерін жүргізуді бақылау.
Қызметкерлерге сыйлықақы беру туралы ережені әзірлеу және енгізу.
Еңбекақы төлеу туралы бұйрықтарды құрастыру.
Штаттық кестелерді құрастыру.
Қазақстан Республикасы Ұлттық экономика министрлігіне, Статистика комитетіне есептерді ұсыну.
Біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: экономика, инженерия және экономика
Жұмыс тәжірибесі: тиісті салада кемінде 3 жыл
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр
- Ғылым кандидаты
- Ғылым докторы